针对于半年到一年基础的美发人员爱好美发行业的人员；有基础的小工，中工可提升为发型师。
招生对象：针对于半年到一年基础的美发人员爱好美发行业的人员；有基础的小工，中工可提升为发型师。
职业前景：现代美发人员供不应求，工作环境好，技术增长性强，薪酬高称为职业特点。具备发展发型师、店长、美发经理、美发技术总监、美发顾问，美发店老板，造型设计师等等。
课程内容：完全按照职业标准美发师技能授课。
第一周 美发的发展历史及发展趋势
第一节 美发的发展史
第二节 中国美发发展史
第三节 中国美发发展趋势
第四节 美发师行为规范
第五节 美发师职业道德
第六节 人际心理学
第二周 美学
第一节 美学原理及发展阶段
第二节 美的形成
第三节 美感的产生
第四节 美学的功能
第五节 艺术的存在方式
第六节 艺术创造力的表现形式
第三周 烫发知识
第一节 烫发的产生
第二节 烫发的原理
第三节 烫发药水的成分与化学过程
第四节 烫发的目的
第五节 烫发的设计原则
第六节 烫发失败的原因
第四周 色彩知识
第一节 色彩的发展概述
第二节 色彩的基本原理
第三节 色彩的设计原理
第四节 色彩在发型中的应用
第五节 染发的起源与历史
第六节 染发的设计原则
第五周 修剪知识
第一节 点，线 ，面的理论与作用
第二节 分区，头位，取份的变化与作用
第三节 层次结构的特点
第四节 剪切线与发型层次的关系
第五节 修剪技巧
第六节 固定分区的作用
第六周 发型设计基础知识
第一节 设计分区的作用
第二节 定向修剪法的设计原理
第三节 定向修剪法的三维划分
第四节 外形的设计
第五节 内形的设计
第六节 纹理的制造
第七周 发型设计的方法与作用
第一节 男式发型的设计方法与修剪步骤
第二节 女式发型的设计方法与修剪步骤
第三节 opus修剪法
第四节 发型设计的基本要素
第五节 发型设计的审美规律
第六节 发型设计在形象设计中的作用
第八周 发型设计的实际操作
第一节 男式发型
第二节 女式超短发型
第三节 女式短发
第四节 女式中长发发型
第五节 女式长发发型
第六节 实践测试
学习时间： 60天（周一至周六）
学费： 4290元 就业率
证书：成都佰亿发廊特训班证书
级职业技能证书 国际美发行业认证证书
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