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HR如何有效规避新员工入职的风险？
招录员工是企业人力资源管理中非常重要的一个环节。然而很多企业却忽视了入职审查中的法律风险，从而为企业的正常运营埋下了隐患。因此四川人力资源管理师考试网整理了一些关于规避新员工入职的风险防范建议，以供HR参考。背景调查企业为员工发送offer前，在征得被调查人同意的情况下，尽量完成其背景调查。学历、工作经验、劳动关系状态等都是不可或缺的背调项目。但背景调查只能作为参考，不能完全保证录用者的信息准确无2018-09-16 -
绩效考核流于形式的六大陷阱，hr必看！
大多数员工眼中的绩效考核是一件特别可怕的事，认为绩效考核就是扣工资。不少企业推行了绩效考核，却都流于形式、或半途而废，无法达到预想的期望。为什么有些企业依靠绩效管理成长壮大，而有些企业却怨声载道，甚至人才纷纷逃离？那么，绩效考核流于形式的问题到底有哪些呢？1、高层支持缺乏力度绩效管理是企业整体层面的管理变革，需要高层的支持，并推动绩效管理往深入开展。而实际情况是，企业老总对绩效管理的热情和关心是分2018-09-16 -
成都人力资源管理师考试报名费是多少？
人力资源管理是指根据企业发展战略的需求，有计划地对人力资源进行合理配置，通过对企业中员工的、培训、使用、考核、激励、调整等一系列过程，调动员工的积极性，发挥员工的潜能，为企业创造价值，给企业带来效益的岗位，由于人力资源逐渐成为了企业发展的核心，因此在各大领域都离不开人力资源管理，所以报考人力资源管理师的人数在不断增加，相信报考的同学对成都人力资源管理师考试报名的费用都比较好奇，下面四川人力资源管理2018-09-12 -
成都人力资源管理师考试报名需要哪些材料？
人力资源管理师证书目前已经成为了非常热门的证书，相信很多同学对此非常感兴趣，所以各位同学在想好是否要报考之后，就一定要关心人力资源师的报考需要准备的材料了。成都人力资源管理师考试报名需要哪些材料？下面四川人力资源管理师考试网为大家整理的成都人力资源管理师考试报名时间安排，希望对大家有所帮助。 人力资源管理师考试报名需要提交哪些材料? （1）本人身份证、学历证书原件及复印件； （2）相关职业从业年限2018-09-12 -
成都建造师培训哪家好？
成都建造师培训哪家好？？ 现在在我国个大中型城市，培训机构如雨后春笋遍地开花，相关的培训课程也是五花八门层出不穷。如果大家真想知道哪家建造师培训效果会更好好，不妨抽空自己亲身去学校考察一下。很多培训机构都是提供免费试听的课程，通过自身的考察体验来决定这是佳的选择。当然，前提是你需要先对建造师学习有浓厚的兴趣，或是想从事相关行业，或是想要迅速提升职业技能掌握职业经验。关于建造师的行业下面小编给2018-09-10
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