一、考试对象
1、企业董事长、总经理等管理人员;
2、公司人力资源部(人事、劳动、行政部、研发部)总监/经理;
3、企业中层管理人员、项目经理、技术部门主管;
4、企业薪酬福利、绩效管理的专业人员;
5、研发骨干、项目组核心成员;
6、公司法律部、工会工作人员;
7、各级劳动行政部门中负责劳动关系立法、执法工作的官员;
8、各级劳动争议仲裁委员会仲裁员，律师事务所律师;
9、有志于成为劳动关系管理专业人才的人士;
10、中职业经理人;
二、考试时间及地点
2013年5月、11月中旬，具体以人保部报到通知为准！江苏省常州市
三、费用
咨询
四、证书颁发
劳动和社会保障部颁发的《人力资源管理师职业资格证书》，是一个由政府机构颁发的人力资源管理师证书。证书采用全国统一编号，可登录劳动和社会保障部――职业资格工作网查询真伪。
五、申报条件：
助理人力资源管理师(职业资格三级)（具备以下条件之一者）
1、连续从事本职业工作6年以上。
2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
3、取得培训中心专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
4、取得培训中心本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。
5、具有硕士研究生及以上学历证书。
人力资源管理师(职业资格二级)（具备以下条件之一者）
1、连续从事本职业工作13年以上。
2、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上
3、取得培训中心本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
4、具有培训中心本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
5、具有培训中心本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
6、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
六、方式：许老师
网 址：.jsatc .jsatc.; .jsatc.jsatc
机构地址：常州市钟楼区怀德桥南-西河沿-文亨花园1号钟楼市政内
以上就是人力资源师培训课程的全部内容介绍，如需了解更多的人力资源师培训班、课程、价格、试听等信息，也可以点击进入 人力资源师 相关频道，定制专属课程，开始您的学习之旅。
温馨提示
温馨提示
苏公网安备32010402001741
