人才入库证书有什么作用
培训时间周末班
课程级别 | 高级 |
培训周期 | 半个月 |
上课时间 | 周末班 |
上课地址 | 专注职业考证十三载 |
人才入库证书是追溯个人教育、培训、认证、履历的职业认证类证书,获得入库证书的前提是通过培训、取得相应证书或工作业绩突出者。可作为用人单位在人员录用、考核、晋升、晋级的重要依据;2、可作为职称评审申报、职业资格考试、注册资格登记等的参考依据。
人才入库证书颁发简介
全国职业信用评价网又称职业信用评价网,简称职信网。英文名称:0ccupational credit evaluation center of China英文缩写:0CECC。网站域名:www.ocecc.cn。
职信网是在2002年全国企业经营管理人才库和2006年专业人才库建设基础上创建的跨行业的人才职业信用评价工具类网站。创建初期植根于行业人力资源库开发,在国务院国资委职称评审和档案管理、职业教育与成人教育、人社部职业技能鉴定和职工培训等业务上进行了广泛的、行业性的、系统性的数据采集、分析应用,得到了三部门的认可和支持。目前,职信网已服务部分行业及央企的职称评审、技能鉴定、岗位培训、职业信用等业务。在、地方相关部门和社会各界的支持下,正面向全国更广泛的领域进行推广和应用。
职信网技术架构采用JAVA+有色人才私有云+公有云的混合云架构。通过较为先进的云计算方法能够保证系统在大规模运行时自动分配并合理使用计算资源,个人数据永不丢失和不被篡改。网站使用全球服务器证书技术加密访问, 利用数字证书(U盾)技术数据获取过程形成完整的电子证据链,是被司法部门直接采信信息。系统安全等级保护为三级,受系统监管。网站名称在部、工信部、政务和公益机构域名注册管理中心登记备案。
服务宗旨
全国职业信用评价网承载着推动职业信用体系建设的历史使命和行业期望,本着“守信者荣、失信者耻、无信者忧”的服务宗旨,紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个”战略布局,不忘初心,牢记使命,甘于奉献。积极推动“互联网+人力资源”职业信用信息系统的统一建设,鼎力共筑开放融合、透明共享、公平职业、诚信自律的职业信用体系新生态,更好的为政府服务,为行业服务,为企业服务、为人才服务。为开创中国特色职业信用服务体系不懈奋斗。
运营单位
有色金属工业人才中心是全国职业信用评价网的运营主体,是0CECC.CN域名所有者。有色人才是国务院国资委主办的事业单位,在国内是为数不多集全部人力资源服务资质于一身的国务院所属部门人才服务机构,在人社部发布的《2017年国务院所属部门人才中介服务机构名录》中,有色人才第八。有色人才还是国务院国资委和数十家央企(行业协会)职称评审管理单位,拥有人社部职业技能鉴定中心、人社部职工教育培训、教育教学指导委员会,同时还是发改委重大项目库成员单位。
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