一、维克多教育三大优势
（一）敢对结果负责
1、“考不过、我退款”：学员出勤率大于80%，作业完成率大于80%，连续两次没全部考过退培训费用的50%。
2、“再重修、不收费”：公司如有开同类型的班，未考过的学员可免培训费参加培训。
（二）教学团队过硬
教学团队以学霸型企业人力资源总监为主导，并与（阅）权（卷）威（经）（验）优（丰）秀（富）的老师合作，开发出优质的精品课程。
（三）多种增值服务
1、赠送380元的会员资格：报名学员可赠送福建省人力资源管理师协会一年的会员资格（价值380元），即可免费参加协会丰富多彩的，沙龙、聚会等活动，获得各种学习和交流的机会。
2、其他课程优惠：凡报名的学员，参加维克多教育其他的培训项目，均有不同程度的优惠。
3、免费猎头：将学员纳入HR精英人才库，免费更好的工作机会。
4、政府补贴申请：福州市就业专项管理办法出台，规定了职业培训补贴高可获2200元。
一、课程信息
（一）课程简介
人才，是企业在知识世纪竞争的关键。人力资源的开发与管理已成为现代企业管理的核心内容。现代企业人力资源管理与传统的人事管理在管理理念、管理活动、管理职能等方面都有本质的不同，它比传统人事管理更具有战略性、未来性和系统性。维克多教育依托自身的平台优势，与福建省人力资源管理师协会联合开办《人力资源管理》培训班，以满足人力资源行业对紧缺专业人才的需求。
人力资源管理师是人力资源和社会保障部针对人力资源行业推出的更务实、更、高含金量的技能资格证书。该证书是由人力资源和社会保障部统一颁发，全国通用，可记入档案，终身有效，是相关人员求职、任职、出国等法律上的证件。
（二）考试条件（具备以下条件之一者均可报考）
1、取得硕士及以上学历毕业后，连续从事本职业工作3年以上者。
2、取得本职业三级职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上者。
3、取得培训中心本科学历毕业证后，连续从事本职业工作5年以上者。
4、取得培训中心专科学历毕业证后，连续从事本职业工作6年以上者。
5、连续从事本职业工作10年以上并取得本职业三级职业资格证书者。
（三）考试科目：理论知识、实操技能、综合评审
（四）考试时间：每年两次，分别为5月和11月（具体日期，另行通知）。
（五）报名材料：
1.福建省职业技能鉴定申报表2张/人（必须贴考生照片，盖报名单位公章）。
2.考生身份证（学生证）复印件2张/人。
3.考生学历、学位证书、学信网电子注册备案表复印件2张/人。
4.考生两寸黑白照片4张，电子相片（相片小于20K，浅色背景），统考准考证统一使用电子相片。
5.与所报考所需相应等级的职业资格证书复印件。
6.有工作年限要求的需提供盖有所在单位公章的工作证明。
三、培训投资
（一）培训费用：2500元（如满足退款条件，实际培训费用1250元）。
（二）其他费用：800元，含考试费、教材费、论文费和内部资料费等。
以上就是人力资源师培训课程的全部内容介绍，如需了解更多的人力资源师培训班、课程、价格、试听等信息，也可以点击进入 人力资源师 相关频道，定制专属课程，开始您的学习之旅。
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