企业培训事业中心课程体系一通用类
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企业培训事业中心课程体系一通用类 |
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| 基层员工 | ||
| 心态类 | 基本素质类 | 技能类 |
| 《职业化塑造》 | 《职业形象塑造》 | 《目标与计划管理》 |
| 《压力与情绪管理》 | 《当众表达技巧》 | 《问题分析与解决》 |
| 《员工心理健康管理》 | 《知人之心沟通》 | 《执行力的建设与提升》 |
| 《做一个有契约精神的员工》 | 《职业生涯规划》 | 《时间管理与工作效率的提升》 |
| 中层管理人员 | ||
| 综合类 | 管理技能类 | 管理技能类 |
| 《商务礼仪》 | 《管理沟通技巧》 | 《赢在执行力》 |
| 《时间管理》 | 《跨部门的沟通与协作》 | 《高绩效团队建设》 |
| 高层管理人员 | ||
| 综合类 | 营销战略类 | 管理技能类 |
| 《葡萄酒品鉴》 | 《市场决策与博奕》 | 《教练技术》 |
| 《国际商务礼仪》 | 《孙子兵法与营销》 | 《之剑》 |
| 《道与领导智慧》 | 《创新思维与创新管理》 | 《领导与激励艺术》 |
| 《NLP心智模式修练》 | 《市场分析与营销计划》 | 《问题分析与决策》 |
| 《的沟通艺术》 | 《精细化营销与服务竞争力》 | 《情景训练——老板的》 |
| 《商务表达与呈现技巧》 | 《客户关系管理与数据库营销》 | 《非人力资源经理的人力资源管理》 |
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