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        绍兴幼儿团礼仪培训
    

绍兴幼儿团礼仪培训

[2017-09-01 17:00:00] 浏览量：46 来源：

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　　绍兴幼儿团礼仪培训？礼仪的起源时期：夏朝以前(公元前21世纪前),礼仪起源于原始社会，在原始社会中、晚期(约旧石器时代)出现了早期礼仪的萌芽。整个原始社会是礼仪的萌芽时期，礼仪较为简单和虔诚，还不具有阶级性。内容包括：制定了明确血缘关系的婚嫁礼仪;区别部族内部尊卑等级的礼制;为祭天敬神而确定的一些祭典仪式;制定一些在人们的相互交往中表示礼节和表示恭敬的动作。例如：在旧石器时代人们尊崇男女有别的思想;在炎黄、尧舜禹的时代中，人们逐渐推出“三纲五常”的理论。

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　　面试礼仪之着装：不管你应征何种类型的工作,穿着是给别人留下印象的机会。即使是所谓创意型的人员,邋遢、不修边幅的着装,还是不易令人亲近。是不是西装革履其实并不重要,要把握干净、整洁的原则,才能留下好印象。面试结束时礼仪规范：1.根据面试场地的实际情况，可以鞠躬向面试官表示致谢，条件允许下，可以礼貌地与主考官握手并致谢。2.轻声起立并将坐椅轻手推至原位置，主要表现自己的职业素养 3.出公司大门时对接待人员微笑、点头致谢。

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　　企业员工形象礼仪培训：个人仪表，要拥有好的仪表就需要在个人的身材、服装、配饰等整体形象上下苦功，员工好根据企业的要求、职业性质与工作场合选定适合自己的服装与配饰，让自己大方得体地示人。一般来说，职业服饰是企业员工着装的佳选择。

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