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哪些人适合考人力资源管理师证书？

来源：

大连红叶教育

发表于：2017-09-13 13:21:15

相关标签：人力资源师培训大连人力资源师培训

　　【大连人力资源管理师培训学校】哪些人适合考人力资源管理师证书?

　　人力资源管理师在企业内部主要从事员工选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。自2003年开始，在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证，该职业已被列为实行就业准入制度的职业，规定从业人员必须持证上岗。

　　人力资源管理人员全国统一考试按照职业标准分为：

　　人力资源管理员(职业资格四级)、

　　助理人力资源管理师(职业资格三级)、

　　人力资源管理师(职业资格二级)、

　　人力资源师(职业资格一级)。

　　凡考核合格者，由劳动和社会bao障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和劳动部guan方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。

　　报考条件

　　每年上半年和下半年各举行一次人力资源管理师全国统一考试：

　　上半年：5月21日

　　下半年：11月19日

　　2017下半年9月份就要开始报名啦!

　　人力资源管理师证

　　含金量有多高?

　　人力资源管理师考证——中国十大热门考证之一;

　　人力资源管理师证书——21世纪职场新宠HR经理人必备证书;

　　它是从事人力资源管理的资格证，也是评定更高职称的基础。

　　在一项薪酬调查报告中，人力资源部门的月薪，

　　总监一般为1万元至1.5万元;

　　人力资源管理师一般在8000元左右，gao不超过1.5万元;

　　薪酬经理、经理为4000元至8000元之间;

　　绩效经理6000元15000;

　　人事专员为2000元至4000元。

　　在所有的证书考试当中，人力资源管理师资格证书的报考人数仅次于会计证的报考人数。

　　对于人力资源这个证书究竟是考还是不考?到底对自己的职业路径是否有帮助?在这可以给人群做以下几个区分：

　　工作时间5年以下的，且没有清晰的职业定位的：

　　其实我们常说工作的前5年大家差别都不大，真正的职业与收益差异会在5年之后逐渐拉开。那么其实我们应该在第三年的时候就要开始考虑几个问题：今后的职业规划、我现在的职业发展是否有所偏离，现在的这个组织是否适合我。那如果这三个问题你都没有明确的答案，那么建议你停一停加班的节奏，缓一缓赚钱的步伐，为自己的今后考虑。人力资源作为一个稳定、有bao障的职业，可以作为一个选择，毕竟这是一个任何公司都需要，而且可以从事一生的工作，你适合考一个人力证书。

　　即将毕业或应届毕业的学生人群：

　　毕业是职业人生的第一个起点，你必须慎重选择。杜绝什么“先就业后择业”的理论，请对自己的职业生涯负责。每个人的第yi份工作对其人生影响是da的。如果你的所学专业是管理类、经济类、语言类的那再好不过，人力资源这个岗位你一定如鱼得水。其实我们选择第yi份工作无非考虑几点：与性格是否合适、能否持续晋升、公司平台。所以建议你考一个人力相关证书，因为人力岗位其实di从专员，高到HRD人力总监，你的晋升空间是肯定的，至于选择公司，当然是有相关从业证书竞争力更强。

　　人力资源人群：

　　如果你是这类人群，那么我不需要和你说太多。你近3年的第yi要务就是拓展足够的晋升空间，无论是升迁还是跳槽去到更大的公司，一个gao的人力认证证书，是你必不可少的。比别人多一个竞争筹码，你就更胜一筹!

　　人力资源管理师课程

　　是以考证为主的，

　　不要期望着一学完这门课程，

　　你就马上可以当上

　　人力资源经理或者人力资源总监。

　　毕竟，

　　路是慢慢走出来的，

　　资格证就是你未来路的路基~

　　大连红叶职业培训学校于2004年建校，至今已走过13载春秋，各类课程均由团队精心授课，利用周末集中强化学习，授课紧扣考试大纲和教材，重点针对知识点及考试难点解析，并附之“大连红叶职业培训学校资格网络学习平台”，提高考生综合分析能力及解题能力，帮助学员轻松过关。学习氛围好、效果显著、广受欢迎。适合大多数据有一定专业基础的学员选择。

　　精品课程：人力资源管理师健康管理师心理咨询师育婴师小儿推拿催乳师教师资格证会计资格证成人学历教育中式烹调中式面点西式面点

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