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南通UI培训告诉你面试官想看到什么作品

来源：

科迅教育

发表于：2017-09-26 14:46:24

相关标签： UI设计师培训南通UI设计师培训

　　近，各大互联网公司开启了模式，即将毕业的大学生们开始摩拳擦掌、跃跃欲试。于是乎，很多学生都在忙着整理作品集。在很多人的心目中，作品集应该越多越好，同时，要包含产品定位，需求分析、用户画像、信息架构、使用流程以及交互原型。

　　确实，这些都是UI设计过程中各个阶段的结果，并对于结果的展示才能体现出设计师的设计能力。然而，这些真是面试官想要看到的吗?前段时间，笔者经历了不同规模的公司面试，深刻的体会到，公司规模的不同对人员的要求也大相径庭，有行业巨头，也有初创公司。但是每个公司对作品集的重视程度，各不相同，有的，甚至压根就没有提交互设计作品集的事，直接就是面试，并且面试过程中没有看作品集，只是一直在谈论它。

　　但是其实大家也不必担心，因为科迅教育对于每一位上课的学员最后都会做模拟测试的训练，老师也都会给大家进行就业理论的练习。方便学员们以后就业之后能够尽快投入到工作中去!

　　于是，面试结束以后，我一直在思考，面试官真正想看到什么样的作品集?以及作品集中的作品的展示方式应该是怎么样的?除了能够看到的作品集，还有哪些不可见的“作品集”需要准备?接下来，笔者从自身的经验聊一聊交互设计作品集应该怎么准备。

　　南通科迅教育是南通一家不发书本教学的，老师先期给学员讲的是软件，后期给学员练习的都是公司里新的实际项目和案例，所以以后就业之后都是可以直接在公司里面接项目做的.

　　作品集五要素

　　首先，面试企业看中的是你的实际工作项目

　　在面试过程中，虽然笔者准备了十几个作品，但是，越大的公司越看中实际的工作项目。有的直接跳过说有的作品，直接让笔者详细的介绍一个自己参与的项目。其他的项目，连看都没看。更别提其他的设计练习了。原因有二，其一面试时间有限，在短短一个多小时的时间内，面试官不可能的了解你的作品集，只好以点带面，从一个作品中来透视你的设计能力，是否达到他们的要求;其二，规模越大的公司，其工作就越细分，工种之间的交流与写作就越重要，设计表达与沟通的规范性与准确性就显得尤为重要。设计练习和实际工作项目，在设计表达与沟通方面存在的差异就不言自明了。实际项目还有另外一个好处，就是能够检验你的设计是否合理，以及设计细节的完善。我们都知道设计师改稿的频率很高，在改稿过程中，就要重新思考你的设计方案存在的问题，并对你设计结果进行调整，这个过程，才是设计师成长的时期。

　　其次，作品集中的作品并不是越多越好

　　很多人都觉得，作品集中的作品越多越好，以此来显示自己工作经验丰富和设计能力出众。其实不然。对于刚出校门的大学生而言，作品相对较少，即使在外实习一段时间，其在项目中做的也是一些边角料的工作，很难系统的展现出来。这是事实，面试官也清楚。因此，将已具有的作品打磨好，尽可能的去完善作品。如果你能够把一个作品推到重来数次，一次比一次做的好，这将是你面试过程中大的凭借。能够做好一两个作品，使尽自己的浑身解数，把自己的技能、理念、细心、逻辑等等清晰的雕刻在这些产品上，要让别人看到它就应该可以对你的能力有一个准确(甚至稍高)的评估。与其用一年的时间，去画的画，不如用时间，去一年画的画。

　　第三，相较与信息架构、使用流程、交互原型等，面试官更看重的是，这些内容背后的设计方法与取舍考量

　　笔者就经历过这样的场景。我们在制作作品集时，喜欢把产品定位与功能，交互设计原型等放到作品集上，并花费大量精力和篇幅来介绍，这些看似精致美观，但是，这和交互设计师在工作中的重心是不重合的。交互设计师关注的更多的是两点，一是对产品功能逻辑的思考，能够让不同的用户，在完成任务时没有障碍，二是交互设计师想要在页面上传达什么样的信息，以及这些信息的重要度层级关系。因此，在制作作品集的时候，除了对于设计结果的展示，也要按照产品的设计过程，将不同用户所处所面临的问题给出解决方案。这才是完整的可视化的作品集。如果能够把这种设计方法和取舍考量整理出来，展示在交互设计作品集中，那才是牛的作品集。

　　最后，要注意非可视作品集的准备

　　一个人面试，展示出来的内容往往是一个作品的结果，更是一个产品的冰山一角。面试的过程中，作品集的展示只是面试过程中的一个引子，更多的“作品集”要通过与面试官的交流才能体现出来。因此，对于作品集的准备，只要没有正式入职，就不会结束。关于非可视化作品集的准备，可以通过模拟不同的场景，在场景中体现出设计师对设计方案的思考与取舍。任何的设计方案只有在相应的场景中才具有意义，脱离用户和场景的设计方案，都是扯淡。所以，针对不同的作品，详细的准备好作品在不同场景下的设计特点，以及设计目的，体现出作品集背后的逻辑与决策，这样的作品集才是一个完整的作品集。

　　另外，一定要舍得。很多刚刚踏入社会的应聘者都会将自己能够整理成册的作品，全部拿出来放到作品集中。殊不知，有些作品不仅不能够为你的面试加分，往往会减分。因此，对于一些没有特色，思考不全、制作粗糙的作品该舍弃就要舍弃。

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