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成都月嫂求职注意陷阱尽量参加正规培训机构

来源：

成都咪嘛职业技能培训

发表于：2017-11-21 18:08:27

相关标签：月嫂培训成都月嫂培训

眼下正值家政服务行业年底求职的高峰期，海量的公告让很多求职人员看花了眼。一些准备进入月嫂服务行业的新人，由于涉世未深，很可能会在找工作时遭遇培训陷阱，一不小心就落入了免费培训的套路。那么，对于缺乏相关经验的行业新人来说，应该如何识别这些陷阱呢?

一、月嫂服务行业求职当心掉入陷阱，切勿轻信免费培训领高薪的宣传。新人从事月嫂服务行业，由于没有从业经验，缺乏相关技能，并且由于行业的规范化，也要求护理员持证上岗，所以新人入职往往会面临培训的问题。但是一些月嫂培训机构，打着免费培训，甚至是包工作，承诺高于市场行情的薪资待遇，导致一些想从事这个行业的新人上当受骗。不仅没有享受到免费的待遇，更是缴纳了高额的报名费、证书工本费、住宿费、保证金等等名目，高薪就业的问题也没有解决，让月嫂学员浪费了大量的时间和费用。

二、先培训后收钱，扣押护理员相关证书，索要返还费尽周折。还有一些培训机构，确实是让月嫂学员免费培训，过后月嫂护理员上岗后，再分批次扣除。这种收费方式，不仅费用整体收取比例会更高，在派遣给护理员的工作上，也是相对艰苦而月嫂护理员又无法拒绝的。如果想要离职索取证书，不仅会要求支付高额培训费用，更会有一定的违约赔偿，对于急需培训等级证明就业的月嫂学员来说非常不划算。

三、找正规的途径求职，不要轻信培训机构的高薪就业宣传。360母婴提醒大家，新人要想从事月嫂工作，一定要**正规的培训机构，可以到人社和民政等管理部门查询，确认其真实性与可靠性。同时，要看清楚月嫂护理行业的就业现实：拥有高等级证书和丰富经验的月嫂可以享受高薪，而刚刚培训出来的新人护理员，就只能拿较低的待遇，这样才不会被一些骗子利用。此外，要与员工制的月嫂家政企业签订劳动合同，就工作时间、工资支付方式等主要问题做出详细的约定，谨慎选择一些小中介。

成都360母婴办学理念

1、以学员为本位：尊重学员、充分发挥学员的主观能动性，树立教育消费的观念，提供优质的教育服务。

2、以就业为导向：关注学员出口，认准劳动力市场需求，选择行业急需、通用性强、技术要求高的职业，也可根据市场要求，开展面向企业职工的岗前培训、下岗职工的转岗培训以及进城务工和农村富余劳动力转移培训。

3、以能力为核心：坚持理论与实践相结合，坚持以实际能力为主，将学员的考试率和就业率做为考核教学质量的重要指标和学校发展的重要目标。

成都360母婴学校优势

行业优势360母婴公司拥有6年以上母婴服务行业的经验，先发优势明显和行业资源丰富， 360职业技能培训学校也属于行业内成熟的培训学校。

认证CCTV央视网合作伙伴;中庭服务业行业协会会员单位;成都家庭服务业协会副会长单位;四川电视台育婴上榜品牌;58同城“好商家”;赶集网“放心商家”。

师资力量多年行业培训经验，持证上岗，教学质量有。

教学模式针对学员定制化专业课程，理论与实践相结合的教学模式，让学员学到专业的理论知识和可直接上手操作的实用技能，更快地适用于工作岗位。

创业指导针对部分创业型学员，学校给予创业及营销指导，以利于学员更顺利地发展自己的事业，学有所成。

教学环境教学面积达2000㎡，整体环境干净整洁，符合公司良好形象。

住宿提供学员在培训期间，学校可提供免费住宿。