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成都小儿推拿学校对于学员就业的建议

来源：

成都咪嘛职业技能培训

发表于：2018-03-23 11:22:17

相关标签：小儿推拿培训成都小儿推拿培训

　　成都小儿推拿学校对于学员就业的建议，在小儿推拿学员完成培训课程后，很多学员都期望自己马上能投入到服务的，实现的转变。咪嘛月嫂（360母婴）告诉你其实大家选择了小儿推拿这个行业，在学校学了专业的知识和技能，更多的是希望凭借自己努力和付出来改变整个家庭。但经过一段时间后和其他学员交流，会发现有的改行，有的继续在从事这个行业；有的发展很好，有的却很平凡。都是什么原因造成这些不同结果的？

成都小儿推拿学校

　　在这里咪嘛月嫂（360母婴）要说的是，学员们一定要摆正自己的位置，特别是从培训学校出来后，不要把自己看得过高，甚至动不动就多高的工资才做，多知名的机构才去上班这些想法。要知道小儿推拿专业培训出来的同行还是比较多的，的人员毕竟有限，不可能每个学员都那么幸运，所以应该更多的发挥出自己的优势，创造出更多的价值，一样能够在这个行业成功！

　　从培训学校毕业后，毕竟实操课和实习经历有限，推拿经验还不丰富的情况下，不管是什么机构都应不应挑剔，多跟那些有经验的小儿推拿师学习，不管人家的学历高低，起码比你有更丰富的经验。特别在小儿推拿上，民间有很不同的流派，也可以拜比你的人为师，学习各家之长，经常和同行一起探讨经验，学习是无止境的，活到老学到老，才能逐渐锻炼成为一名真正的小儿推拿师。

　　到了新的工作岗位，要多联系推拿技术，不要怕苦怕累，因为你刚刚从事这项工作，经验肯定不算丰富，更谈不上给知名，所以先把技术练好，做好服务，才能取得顾客的接受和信赖，这样下来长期的锻炼也能给你带来很多提升，久而久之自然就成为一名合格的小儿推拿师了。

　　成都咪嘛月嫂（360母婴）护理公司的优势有哪些：

　　1、实力雄厚：咪嘛月嫂（360母婴）目前是西南地区规模、实力较大的公司，目前公司的催乳师数量与服务质量居西南地区前列。所有催乳师均是公司内部员工，经过正规培训，持证上岗。

　　2、专业有：企业化运作、全员工制管理，专属客户经理全程跟踪，工作记录客户每天签字严格的用人制度、完善的绩效考核机制。不满意全程更换直到满意为止。持证上岗，咪嘛月嫂（360母婴）职业技能培训中心作为后盾，太平洋保险承保。

　　3、服务标准：每项操作按标准执行，专业技能无可，全家的好助手，传授给产妈妈一些科学的母婴护理方法，育儿知识和技能，经常与产妇交流育儿心得，打破产妇对独立育儿的焦虑状态和封闭生活的抗拒心理，及时安抚产妇，避免产后抑郁症的出现。

　　4、服务更体贴：由于催乳师工作的特殊性要求催乳师必须具有一对二的服务技能，一方面是要照顾好产妇，另一方面也是重要的就是照顾好宝宝。

　　成都咪嘛月嫂（360母婴）办学理念

　　1、以学员为本位：尊重学员、充分发挥学员的主观能动性，树立教育消费的观念，提供优质的教育服务。

　　2、以就业为导向：关注学员出口，认准劳动力市场需求，选择行业急需、通用性强、技术要求高的职业，也可根据市场要求，开展面向企业职工的岗前培训、下岗职工的转岗培训以及进城务工和农村富余劳动力转移培训。

　　3、以能力为核心：坚持理论与实践相结合，坚持以实际能力为主，将学员的考试率和就业率做为考核教学质量的重要指标和学校发展的重要目标。

　　成都咪嘛月嫂（360母婴）学校优势

　　行业优势咪嘛月嫂（360母婴）公司拥有6年以上母婴服务行业的经验，先发优势明显和行业资源丰富， 360职业技能培训学校也属于行业内成熟的培训学校。