成都婚企自动化课程哪家有？
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一两个人也能干婚庆，为什么要打造团队？
你还能在战斗几年？你的身体还允许你在战斗几年？
一个身体健康的男性，
能够坚持在婚礼行业工作的长时间是8年
一个身体健康的女性，
能够坚持在婚礼行业工作的长时间是6年
作为老板您是否有这样的困惑？
员工状态懒散，没激情，没动力？
员工目标意识淡薄，得过且过？
员工负能量多，抱怨公司，抱怨团队？
老员工小富即安，没有斗志，没有上进心？
员工宁愿等着下班，也不愿意多工作增加收入？
员工之间互相扯皮，推诿责任，不担当，不承担？
企业凝聚力差，人与人之间的距离远，不思进取怎么办？
员工安于现状，没成长，没改变怎么办？
5大步骤，实现业绩倍增
Bridging the gap
隔阂
老板与员工隔阂，深入了解员工真实的内心世界！
Rapid growth
成长
引导员工学会自我锻炼，成就员工，建立员工成长的通道！
Implementation enhancement
执行力提升
解决员工做事拖沓，不主动，不积极，助力团队执行力提升！
Win-win achievement
成就双赢
增强员工成就自我之心，成就企业之心，助力企业业绩提升！
Multiplexing of performance
业绩倍增
促进员工紧盯目标，团结一致，锁定目标，业绩倍增，勇往直前！
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