杭州服装设计培训面授班？时尚——社会、文化、美学与灵感碰撞下的产物。它代表着当下社会的某些性格。它一致又多元，它在历史中循环演变又充满了创造力和随机性。社会的变革趋势，文化发展是时代变更在推动，服装在人们心中再也不是那个用来遮体的物品了，人们越来越多的追求时尚，追求自我，而服装设计这一行业正是将服装与时尚连接在一起表达的一种方式。

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　　服装设计的毕业生就业方向多为服装领域的政府管理部门、国内外品牌企业、高等院校、外资机构等。从事成衣款式与版型设计、服装数字化技术开发与应用、品牌策划与商品企划、零售管理与国际贸易、市场营销与管理、生产线组织与工艺管理、质量控制与成品检验、功能防护服装研究与开发等工作，随着我国服装行业的飞速发展，服装设计专业毕业生连续多年就业率居高不下。

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　　服装设计从业者必须要明白服装设计的要点是什么，下面来为大家简单介绍一下：

　　一，服装的款式、色彩和面料是服装设计的三大基本要素。

　　二，服装的款式是服装的外部轮廓造型和部件细节造型，是设计变化的基础。外部轮廓造型由服装的长度和纬度构成，包括腰线、衣裙长度、肩部宽窄、下摆松度等要素。常见的轮廓造型有“A"型、“X"型、T型、H型、O型等。

　　三，服装的外部轮廓造型形成了服装的线条，并直接决定了款式的流行与否。部件细节的造型是指领型、袖型、口袋、裁剪结构甚至衣褶、拉练、扣子的设计。

　　四，服装的色彩变化是设计中醒目的部分。服装的色彩容易表达设计情怀，同时易于被消费者接受。服装的风格和特征往往首先是通过色彩的视觉幻想造成的，合理而和谐的色彩组合常常能带来神奇的视觉效果。一般来说，颜色有深浅和冷暖之分。深色显得安定、沉着，浅色显得文雅、大方;冷色显得沉静、庄重，暖色显得热烈、奔放。

　　服装颜色分三类：红、黄、橙及相近的色彩为暖色，给人以热的感觉;青、蓝色是冷色，给人以寒冷的感觉，绿、紫色是中间色。冬选暖色，夏选冷色是选择服装色彩的原则。服装的色彩要用得调和，服装才会显得大方端装。

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　　依上所述，相信大家对“杭州服装设计培训面授班？”有了一定的认识，怎么挑选一家好的服装设计培训机构也是非常重要的。好的服装设计培训，一定是有经历、够敬业，能负责的学校。

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