钦州会计实操培训靠谱吗？

　　你是如何定位自己的?一个打工的小会计?企业中一个不起眼的普通财务人员?如果你这样是这样定位自己的，那估计你就只能止步到这儿了……不过老实说，谁不想把自己定位的重要一些，高一些呢?但是，缺乏自信，缺乏对自己工作能力的自信，缺乏对自己未来发展可能性的自信，让很多财务人员无法准确定位自己。今天对于先发货后开票的问题如何解决。

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　　机遇与挑战同在

　　每一次挑战背后其实都隐藏着大多数人看不到的机遇，所以越是在困难的状况下寻找改变的人，越容易取得最后的成功。

　　而对会计人来讲，只要处场这个大环境中，面临的就是三件事，环境、人际、能力。

　　01 环境造就机遇

　　这里说的环境，就是指职场中的竞争环境。我们都知道，一个相对公平的竞争环境，对职场人来讲有多重要，所以在会计行业监管越来越严格的背景之下，竞争的公平性也就越来越高，成长为行业中的高精尖人才的机遇也就越来越多。

　　02 人际成就机遇

　　人际其实就是我们常说的情商，举个例子，在同样艰苦的工作条件之下，谁能既不损害公司和的利益，又能很好的领悟到领导和老板的新意，谁就能在机遇面前，获得更多的机会。

　　职场注定不是一个人的职场，所谓“墙倒众人推”场中也不少见，所以处理好同事之间的关系，提高自己的情商能力，在竞争加大的会计行业非常重要。

　　03 能力决定机遇

　　最后，还有一点是决定性的，就是一个人的能力，因为能力是从事一项工作的根本，往往很难被别人取代，什么样的能力做什么样的事情，“能力越强责任越大”说的就是这样。

　　具体到会计人这个群体，未来在能力上的提升，需要做到下面这三点。

　　01 精进自己的实操能力

　　实操能力是财务会计的根本，所以即使财务会计的生存处境越来越难，想让自己在上千万的会计人中脱颖而出，靠的还是自己的实操能力。尤其对职场中面临“中年危机”的会计人来说，家庭、精力等任何一个问题都会是“压死骆驼的其中一根稻草”，和年轻人竞争，这是基本也是致命的能力。

　　02 提高自己的管理能力

　　上面我们也提到，管理会计将会是会计行业未来的大势方向，尽管管理会计和管理能力在含义上存在着区别，但是本质上来讲都是让会计人承担统筹及参谋的作用，而不是动手的小兵。

　　“36岁收费站员工”的事情还历历在目，除了唏嘘，会计人能不能得到自己的反思呢。

　　03 加强自己的专业能力

　　最后一点，就是要加强自己的专业能力。在会计证取消之后，按照现在的会计行业现状，会计证书体系也变成了初级、中级、注会的递进模式。虽然含金量也很高，但是限于报名条件等相关限制，对会计人来讲有些距离。

　　所以，如果你只是一个初级持证人，别忘了还有中级、注会持证人，在挤压着你的生存空间，甚至决定着你的职场命运。

　　坦白讲，2018年的个月对会计人来说就不轻松，政策持续轰炸，年底的年终盘点还在继续，但职场的魅力也正是在这里，永远是机遇和挑战并存，如果成就来的太过容易的话，那成就这两个字，也就没有什么意义了吧。

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　　总账。也称总分类账，是根据会计科目(也称总账科目)开设的账簿，用于分类登记单位的全部经济业务事项，提供资产、负债、资本、费用、成本、收入和成果等总括核算的资料。总账一般有订本账和活页账两种。各单位可以根据所采用的记账方法和财务处理程序的需要设置总账。

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