南通IT培训、南通Java培训、南通Web前端培训、南通.NET培训、南通PHP培训

现在IT培训已经是一个声名狼藉的行业，各种骂多有。

受益培训的，很少出来发声，如果这批人是参加培训的80%以上，那么对于想了解这方面信息的人，得到的观点是多么的不完整啊。

现在IT培训类别实在太多了：

软件开发方面的培训：JAVA，前端，安卓，IOS，嵌入式网络推广有关的，SEO，UI，网络营销有运维方面的培训：网络工程师，运维工程师软件测试培训有游戏开发方面的培训现在又有了什么VR/AR培训

参加培训的主要分为这么几类：

好学校毕业的，由于这样那样的原因，毕业时的工作没选择好，或者脑子好使，但大学过于贪玩，这批人一到培训机构会学得相当好，以后的发展也相当不错学校一般，甚至垃圾，但工作一段时间，对人生有不同的感悟，知道人生不易，所以学习变得用功起来，学得也会过得去，有不少也学得不错找不到工作，或者在工作中总是不顺利，这类人学起来就一般了被家长逼来的或者劝来的，这些人往往学不好高中、文科大专，学习确实不易没毕业的大学生，这个各类人都有，有主动要培训的，有跟风的，不好分析

不少学习困难的人，就坚持不下去，开始玩游戏看小说了......。

弄清楚分类，我们就知道，不是所有的学生都会努力学习，不是所有的学生都会坚持。

在教学一定的情况，这些实际也决定了你会学得怎么样，所以好的培训机构会根据不同的情况，会采取一法方法来尽量改进学生的学习。

至于现在的就业形势，总体上IT行业比其他实体经济行业好点。

一般好的培训机构培训结束大多能就业，差的1-2个月就业；

不太好的培训机构，可能要找几个月，如果自己学得不好，不能就业也是有可能的。

反对IT培训的理由

我们经常听到IT业内人士是这样的说的，做软件开发，不能自己学就不要从事这个行业了，然后自学确实有难度（否则不会有这么多IT培训机构存在了），那参加培训，结果这批人又说，培训出来的，以后没有发展，不会混得很好，有时真想问一下，是他们的切身体会呢，还是他们长期观察得出的结论，有调查数据么，或者这些人内心有一种莫名的清高在里面。

来这里发声的，不建议培训居多，这些人可以分成这么几类：

从来没参加过培训，但感觉自己有权力有责任救天下苍生参加培训失败了，来喷喷机构确实因为机构原因没学好的学生，甚至就业了的学生来吐吐槽

反对培训的理由很多：

培训费用高教的课程基础培训出来没以后发展没有前途就业不能，甚至是忽悠所发证书没什么用简历就业拿政府补贴忽悠人培训很坑培训机构是骗子

......

如，我说的是如，进培训机构不好好学，培训机构能拿你怎么着，这样也能你有工作，培训机构变成神仙了。

看到、过听到过太多的劝诫：

培训机构都是商业机构，都是赚钱的

确实，培训机构是赚钱的，赚钱不是犯罪，谁说想赚钱就必须坑人，是有人走捷径，但也有人坚持初心不变，赚钱和质量不是天生矛盾的，长远来说是一致的，不赚钱的大学也被大家狠批么，赚钱与否真和质量没有一毛钱关系。

就业不能，不能就业

IT培训就业，可以这么说就业的是多数，不就业的少数，如果倒过来，估计培训机构都被砸光了。教学的规律是教和学的双方努力 ，如果学生不好好学，继续玩游戏看小说刷，还想就业，这个培训机构确实做不到。人不是产品，可以按标准进行塑造教学教学，必须是老师好好教、学生好好学，不好好学，神仙也无奈。

确实有不少培训机构的就业率不高。

助学学贷是高利贷

噢，你知道这个世界变化有多快么，你知道现在的分期付款的利率有多划算么？IT培训已经不是高利率的年代了。

这点钱用来书，自己看，能全世界的计算机方面的书了。

请问如果想培训的人能自己看书学好，他乐意花这么多钱和时间培训，你们以为他们是傻子啊，怎么知道他们就没试过啊，不花钱就能学会这么好的事，谁都会去做，不就是没办法通过看书学好么。

程序员是野生的，不是圈养的

人类有野生的么？哪个不是圈养出来，要圈养多少年，从婴儿一直圈养到大学毕业，现在再圈养4个月又怎么了，你们那么牛，干吗不从幼儿园就开始自学啊。

培训就是让你入个行，课程很基础

确实相对于以后的工作所用来说，真的比较浅，培训就是入个门、入个行，没说要培训项目经理，也培训不出来，只要就业够用就可以，课程真深了，培训费用更高。

对，就是入个行，就是让你有个敲门砖，培训机构培训你4-5个月，又没负责改变你三观， 那是家长和人生导师的事，也不负责让你做架构师， 这点学费这点时间就是让你入个行。

上stackoverflow、github学啊

呵呵了，有这个英语水平和技术基础，不要培训了，去工作了，又回到能不能自学这个问题来了。

......

还可以举出很多很多的劝诫来，很多没有意义。

IT培训费用这个问题，是备受诟病的原因，这里重点说明一下：

天天骂IT培训费用高的人，有几个办过，或者在培训机构当过高管、了解培训公司运作的，知道IT培训的成本构成？

如果你和一平方米的房子来比，培训的费用真不贵，一点也不贵，如果能改变你一生的技能就只需要这点钱，你就用将来的一平方米来改变自己的职业生涯，会带来多少回报啊。

不打广告的国内中小学课外培训领头羊学而思，一次课快200元（3学时），IT培训多少钱一学时？按学而思的标准算的话，4个月IT培训超3.5万，学而思是NASDQ上市公司，大家可以去查一下他们的利润率。

如果你公立大学的学费来比较，培训机构费用真的很贵很贵很贵。

公立大学的成本怎么样？

大学的所有房建筑是投资的，包括教室、办公楼甚至还有住房。

大学的所有设备是投资的，电脑及其他设备

大学老师的工资和奖金是给的

......

如果把这个钱算到学生头上，估计要吓死大家，都承担掉了而已，不会为培训机构承担这些投资和费用。

浙江大学2016年总开支是154.28亿，学生数为46970，包括本科、硕士、博士，如果人均算是32.8W，我们不知道科研用是多少比例，那怕教学占10%，学生人均经费为3.28W/年（不要说培训机构和浙大没法比，找不到一般学校的数据就拖一个过来）如果是教学占30%，那么学生人均经费是9.84W/年，估计还没算土地房屋这些成本呢。

下面这些费用大学不需要，但培训机构必须承担。

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        科迅教育与多家企业实体达成亲密合作关系，创造“实训教学”模式，学员在实训课程中，可以直接进入合作企业研发团队，亲自参与项目的运作，真正做到学以致用、学有所成，避免了培训带来的理论与实践脱节的弊端。目前科迅为百度、新浪、搜狐、联想、阿里巴巴、中软、华为、摩托罗拉、IBM等多家知名企业培养输送IT人才。

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