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人力资源二级管理师考试内容

[2015-08-17 13:18:11] 浏览量:64 来源:

天津天普弘盛企业管理咨询有限公司沈阳分公司

考试内容:
(1)基础知识:劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理;
(2)人力资源规划、与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六大专业知识与技能系统。(3)综合评审:撰写论文并答辩。

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