如何在没有经验，没人带的情况下成为高新的UI设计师
小贾：我在一家设计工作做UI设计师，最近想跳槽到一家大一点的公司做设计，投了十几家公司，都石沉大海了，请金日教育的嘉育老师给我支支招好么？
其实嘉育老师经常能收到类似的留言，很多刚毕业的小白设计师（包括平面、电商美工、初级UI设计师），他们有很多都想跳槽到大一点的设计公司，但是因为学历、背景、项目经验不足等原因没有找到心仪的工作。
有时候看着朋友圈的小伙伴经常晒工作、晒环境、吃吃喝喝，内心深处在戳刀子，但是自己却是停滞不前，内心对未来的未知和迷茫愈演愈烈。
在了解了大家内心的现状总结了大家身上的共同共性：
1、想面试高级UI设计师，但能力不足，只能做简单的平面图片而已。
2、大家都在说设计师行业已经饱和，但其实是自己能力不足而已。
3、海投简历，大多数没有回应。
通过总结，我们来探讨一下小伙伴们身上的问题和不足：
1、没有核心竞争力
没有属于自己的核心竞争力，只能陷入简单机械的工作中。
2、没有找到提升自己能力的方法
设计师是一种时刻保持学习状态的岗位，小伙伴们需要通过不断的学习补齐短板，打造核心竞争力。与其耽误时间，不如来金日教育系统的进行学习UI设计这个专业。
3、不知道真正的专业设计师都是干嘛的
这类小伙伴通常都被“互联网高新设计师”所吸引，但是这个设计师是做什么的呢？
UI设计师------不是日常做各种APP的界面图，然后再加上ICON这么简单，它需要掌握“平面构成“色彩构成”“版式构成”等基础的美术鉴赏能力。UI设计师的水平直接影响了APP及网站的颜值。
学校拥有良好的学习氛围……
任课教师定时督促……
任课教师带你进行项目实操……
系统学习了知识，又拓展了朋友圈……
你还又什么理由不过来学习？？
金日教育-------学习改变命运！！
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