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        沈阳四维口才训练方法
    

沈阳四维口才训练方法

[2021-09-10 14:57:37] 浏览量：38 来源：

沈阳铸才教育中心

系统	“维”心理系统	“第2维”发声系统	“第3维”行为系统	“第4维”思维系统。
内容	心理系统包括走出舒适区的理论、控制紧张的心理学原理、培养当众讲话勇气和自信心的心理学方法。	发声系统包括生理停顿、语法停顿、重音、口腔共鸣、丹田。	行为系统包括体态、头饰、目光、表情和手势。这里会介绍正确的站立姿势、鞠躬，目光运用的基本原则和注意事项，表情的训练方法，手势的基本原则和注意事项。	思维系统讲解准备讲话稿的基本方法，即兴讲话的技巧，同时解决学员无话可说的问题。
作用	走出舒适区的理论是人力资源学中开发人潜能的重要方法，这个方法不但是提高口才的方法，也是人成长和提高的基本方法。控制紧张的心理学方法指的是行为可以间接的改变人的内心感受，也是生活中调整情绪的基本方法。培养当众讲话勇气和自信心的心理学方法是自我暗示法和成功预演法。	生理停顿让讲话时气息畅通，语法停顿让讲话更有节奏感，口腔共鸣让讲话更明亮，丹田让讲话更有穿透力。这里会介绍生理停顿、语法停顿、重音、口腔共鸣、丹田的训练方法。	这里会介绍正确的站立姿势、鞠躬，目光运用的基本原则和注意事项，表情的训练方法，手势的基本原则和注意事项。	思维系统给出了1些关键场合讲话的结构公式，比如自我介绍、条理公式、魔术公式、主持会议、酒宴祝词、即兴讲话等。
地位	“维”心理系统是其它3个系统的基础，也是口才训练课程的核心，在当众讲话中培养的勇气和自信心也会让学员在生活、学习和工作中更自信。	“第2维”发声系统的学习主要解决学员声音的问题。这个内容占讲话重要性的38%。	“第3维”行为系统是解决学员讲话时肢体语言方面的问题，这个内容占讲话重要性的55%。心理系统是行为系统的基础，反过来，行为系统又促进和改变心理系统。	“第4维”思维系统和其他3个系统相辅相成，必不可缺