什么样的人适合做月嫂？月嫂需要承受哪些辛苦？这个话题虽老生常谈，今天小月老师还是要和想从事月嫂的阿姨、姐妹们谈一谈。我们到底适不适合做月嫂，应该如何来提升自我。

月嫂属于家政人员，不管是薪资，还是待遇，相对普通家政员，都要高不少。随着人均生活水平提高，越来越多家庭，对科学育儿的要求也更高了，同时的月嫂短缺，很多家庭都不惜花重金聘请金簰月嫂，造就了月嫂月薪过万的普遍现象。

高额的薪资、良好的发展前景，让很多人都想做月嫂，但什么样的人适合做月嫂呢？

首先，我们要了解月嫂的工作，到底要做什么。

月嫂虽然可以月薪过万，但并不仅仅是哄哄孩子就能拿高薪的。月嫂的工作可概括为：负责产妇和宝宝衣食住行、日常起居，日常护理等工作，看似简单，真正做起来就不那么容易了，单单夜里孩子哭，起床安抚睡眠时间不足，就会让很多人受不了。

源力教育母婴精品课堂-月嫂都是经过正规培训的

一位来自源力教育毕业的月嫂的大致工作日程

▋6：00——8:00

月嫂起床时间，整理自己的个人卫生，进行洗漱等。

如果宝宝睡醒的话，观察宝宝的身体状况，给宝宝换尿布，清洗臀部，洗脸，测量宝宝体温。

接下来给宝宝喂奶，拍嗝，为宝宝进行奶具消毒等。之后放在妈妈身边，让宝宝和妈妈做些亲子互动。

与此同时，月嫂开始为产妇准备早餐。

产妇吃早餐，月嫂给妈妈测量体温。

月嫂收拾厨房用具，产妇用具等，和产妇做心理沟通。

▋8:00——10:00

早餐后，月嫂为产妇进行恶露观察，伤口观察，并且对剖宫产或者有侧切伤口的产妇进行必要的清理消毒。

顺产3天后，剖腹产7天后，在产妇身体允许的情况下，做轻微形体恢复训练。

天气情况良好的时候，对产妇房间进行通风，并对产妇房间进行卫生清理。

根据产妇身体情况，辅导产妇活动四肢，做产后体形恢复。

给宝宝换尿布、清洗、喂奶、拍嗝、给宝宝做脐带消毒。

给产妇加餐；根据产妇的饮食安排，对一些耗时比较长的月子餐进行准备。

▋10：00-12:00

妈妈加餐同时，在宝宝清醒的情况下，月嫂会给宝宝做早教，进行大动作训练、精细动作训练, 或者做益智类健身操。

宝宝心情不错的情况下，可以对宝宝进行日光浴和空气浴，之后将宝宝哄睡。

月嫂整理产妇和宝宝的用具，清洗衣物。

给妈妈准备午餐。

▋12:00-14:00

产妇用午餐。

宝宝醒来以后，给宝宝换尿布、清洗、喂奶、拍嗝。

安排妈妈午睡。

做婴儿房清洁、厨卫清洁。

清洗产妇及宝宝衣物，进行奶具消毒。

▋14:00-16:00

宝宝醒来以后，月嫂给宝宝换尿布、清洗，喂奶、拍嗝。

喂奶完以后一个小时，给宝宝做洗澡、抚触， 脐带消毒等，如果宝宝心情良好，给宝宝做一些早教。

产妇加餐。再次观察产妇身体状况，包括恶露观察，乳房观察，进行伤口消毒，乳房护理等操作。

▋16:00—18:00

制作产妇晚餐，让产妇进晚餐。这个时候月嫂给宝宝换尿布、清洗、喂奶，拍嗝。

给宝宝做一些互动和简单的早教。

收拾厨房及用具，打扫卫生，月嫂用餐。

▋18:00-20:00

清洗宝宝及妈妈衣物，奶具消毒。准备夜间宝宝和妈妈的换洗用具。

给宝宝换尿布、清洗、喂奶、拍嗝、 哄宝宝睡觉。

给产妇完成的最后一次加餐 。

▋20:00-24:00

产妇休息时间。帮助伤口恢复后的产妇淋浴、洗头，擦身等服务。

宝宝会醒来，给宝宝换尿布、清洗，喂奶，拍嗝，哄睡。

▋24:00-5:00

宝宝会醒来若干次，给宝宝换尿布、清洗、喂奶，拍嗝，哄睡。

▋6:00

天亮了，月嫂要起床开始新的服务了。

源力教育月嫂培训理论课堂

劳动量

除了要帮助照顾新生儿，也要照料产妇。小宝宝喂母乳、换尿布，给产妇煲汤，有的还得打扫卫生等，各种各样琐事加起來，确实会累垮一个人。纵然做家务效率再高的阿姨，学做月嫂来，都会忙得手足无措。这是月嫂高工资背后的心酸。

上班时间

月嫂是二十四小时服务项目，一般要持续26天。睡眠对女性来说很重要，但当上月嫂后，睡眠品质就无法保璋了。有月嫂这样说：每3个钟头醒一次，常常休息不好，会有一些精神衰弱，有时还会出现幻听的状况，就是在拿身心健康挣钱！

精神压力

如果遇上要求高的雇主，精神压力就会非常大，做一切事儿都得提心吊胆，害怕踩雷。

所以，月嫂高薪背后是难以想象的付出：工作时间长、对专业要求高、工作内容多。这些入职门槛、条件限制、工作压力就排除了大部分人，剩余的都是技术过硬，吃苦耐劳，有专业技能的好月嫂。

无奈的是掏心掏肺照顾的是别人家的孩子，不仅终将面临离别，还会疏于照料自己的孩子。

什么样的人适合做月嫂

1、人品好，性格好，做事情负责。

2、喜欢孩子。

3、有爱心，有耐心，会照顾人。

其实，月嫂这个行业，基础、学历都没有很高的要求，同样，目前也没有具体年龄限制，不同年龄都有不同的优势。

25-35岁，这个年龄段，很受雇主欢迎。因为，雇主认为此年龄段的月嫂能科学护理母婴，有一颗年轻的心，能给家庭带来欢乐，而且积极向上，对待月嫂工作一丝不苟。

35-45岁，这是月嫂的黄金年龄段，更多的雇主会愿意选择她们。因为她们有更多的经验，而且能够以大姐的身份对坐月子的妈妈和新生儿做到更好的照顾。

45-55岁，大部分此年龄段的月嫂经验丰富，和雇主的婆婆、妈妈年龄相仿，能够很好地沟通。

源力教育月嫂培训毕业合影

有数据表明，如今受欢迎的月嫂群体为35岁-40岁之间，因为月嫂在上岗工作后，工作负担并不轻，需要很好的身体素质。很多雇主觉得如果月嫂年龄过大，身体承受能力会是隐患。而且，大家的普遍认知是，如果年龄比较小，这个人接受新知识的速度也会比年纪大的快，年轻人似乎更容易沟通，所以，很多雇主更喜欢35-40岁左右的月嫂。

但只要你的专业能力强，做事认真，时间久了，口碑出来了，不论年纪大小，都会非常受欢迎的。

除了做好以上工作职责，月嫂也需要多学习，学习新的技能，学习别人的经验，以便更好的应对多变的市场环境。

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