公考路漫漫，千军万马过独木桥。如果你问公考大军中的任意一员：“为什么要考公务员”
我相信99%的人都会回答道：“公务员是铁饭碗啊!”
但是公务员会永远是铁饭碗吗?
如果有公务员也会失业，靠什么养活自己?
那接下来就跟小编分析一下，公务员到底是不是铁饭碗?
假设不成立
古今中外，公务员都是相对稳定的职业，即便改革不是完全铁饭碗，也是稳定程度高的工作，所以这个假设不成立。
公务员队伍或将扩大
目前中国公务员无论是人数还是占人口比例，都相对较低，而随着社会发展，人们对公共服务的期待和要求越来越高，公务员队伍应该还会略有扩大。
公务员其实算高风险职业
公务员稳定性较好的原因之一，恰恰是因为公务员是相对高风险职业：雇主只有一家，就是政府。除非专业性很强的岗位，换工作都相对较难。所以一般公务员都用一生的忠诚，换来的是现世安稳。
公务员的综合能力更高
人的能力可以简单分为专业能力和综合能力。随着社会的发展，尤其是技术进步互联网时代的到来，专业化的东西反而被新技术代替，人的分工从工业化的时代专业化到现在综合化。简单地说，越来越多人的竞争力专业性不那么重要，综合能力才重要。这些能力包括配合度、执行力、主动性、忠诚度、协调沟通等等，而这些能力从公务员的岗位一样可以获得。所以新时代下，公务员要换工作的门槛反而降低了，只要综合素质高，业选择上有更大空间。
如何保住你的“铁饭碗”
现在哲学上有一种理论，叫关系本体论。简单地说，关系就是本体，你自己能力不是重要的，而是你所处在位置和关系是重要的。所以如果要提高竞争力和增强安全感，建构或加入某些社会共同体，并且加入他们，找到并不断提升自己的位置，这也是一种方式。
所以即使公务员是个铁饭碗，也需要你不断提升自己的能力去维护它，进步才是你永恒的目标，今天在此立下flag，一起加油!
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