扬州实操培训有用吗？
首先，说一下财务思维，个人觉得这是个很泛的叫法，不是一个专有名词，比较难给它定义。随着社会经济发展，分工日益细化，财务工作包含的内容被分解到各个不同的岗位：收银岗，资金岗，融资岗，应收会计，应付会计，总账会计，报表会计，还有分析岗，税务岗，成本岗，费用岗，甚至专门的开具发票岗，稽查岗，等等不一而足，都是财务工作范畴，这么多的不同岗位，很难想象他们会有一致或者雷同的思维。
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做采购时的发票:
1)款已付：后有跟相对应银行付款单或发票背面写现金付讫的,做:
借: 库存商品
借: 应交税金---增值税
贷: 银行存款 (现金)
2)款未汇: 只有一张发票和入库单.
借: 库存商品
借: 应交税金---增值税
贷: 应付账款 ----甲单位
扬州实操培训有用吗
参加实操培训，你看看
小编总结了一些对职业规划的主要方向，大体有三个：
1、事务所路线
前两年一般是做基础的审计工作，评分高的审计师会晋升为审计经理，审计经理一般拥有多个会计师证书，为负责的审计项目承担风险。经过两三年，审计经理再次晋升之后就是审计经理，事务所审计经理属于高层管理者。一般在事务所十二年以后，便有机会成为会计师事务所合伙人。
2、企业路线
在企业的前几年，是会计入职业发展的基础，先要积累经验，然后才能晋升为财务经理，这个时候基本就已经是这个行业的精英了，这个时候重要的是完成管理角色的过度，如果遇到不错的机遇，财务经理再往上升，是很多财务人职业梦想的，财务总监。
3、银行路线
进入银行之后一般都是从柜员做起，慢慢的做柜长，一年之后，如果业绩表现不俗，工作能力较强，可以晋升为支行会计主管，再熬几年，可以晋升为主任，也可以往支行副行长和支行行长发展，但这需要一定的年限和人脉积累。
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这些就是关于“扬州实操培训有用吗？”的介绍，真想要了解实操培训，正确挑选一所好的学校，还需要建议我们可以亲身学校去了解跟试听课程才是主要的，在网上多进行一些参阅了解，看看各个学校的口碑如何再做决定。
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