公司没有一个好的体制，就不会有一个公平的环境，设计师就会钻营如何不靠自身的能力也能上位。
一个好的体制是各方面的制度都健全，并且能有量化的标准，以此为基础建立起来的考核，激励，升迁标准等等，使人才能够获得与自己努力想应的回报和提升。
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我们的行业实在称不上一个像样行业，原因是至今没有几个成功企业化的机构，按照现代企业的生产模式运作，至多是一堆小作坊和稍微大一点的作坊而已。那么我们要想振兴我们的行业，使之能够和软件、游戏、音乐、电影并驾齐驱地成为创意产业的一份子，企业化是必须经历的过程，只有企业化才能解决我们现在的问题，那么我们首先把目前行业暴露出来的问题总结一下，然后再分析解决之道。
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发展就是平庸，这是我们的教育体制所存留的弊端，景观设计师不可能做到“发展”的，这是由于学科的特点决定的，所以设计师应该为自己规划好一个适合自己的方向。
依上所述，相信大家对“沈阳设计师培训中心费用是多少？”有了一定的认识，学习景观设计师培训，怎么挑选一家好的景观设计师培训机构这个也是非常重要的。好的专业景观设计师培训，一定是有经历、够敬业，能负责的学校。
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