说到动漫设计培训哪家好?这个真的不好说，因为现在的培训机构很多，供大家选择的也很多，而且每个机构的培训方式也不同，所以不好做评判，建议大家还是实地的去考察一下，找个适合自己的，适合自己的才是好的。给大家分享一些关于动漫设计培训的学习方法，希望每一个来学动漫设计培训的朋友都能有很大的收货。关于动漫设计培训学习我也给大家整理一些学习方法：
动漫设计是全球十大高薪职业之一，在中国，由于网络的迅猛发展，动漫设计人才缺口多达30万，尤其动漫设计、网络游戏企业更是求才若渴，薪水普遍可达几千元，人才可达50多万以上。游戏软件开发专业市场需求： 飞速发展的游戏产业 从市场规模来看，2009年中国网络游戏市场规模达到258亿元人民币，同比增长39.5%。
参加动漫设计培训这些不得不知
关于动漫设计的一些介绍
学习动漫时人物插画设计思路是怎么样的呢?
1. 构思主题
共同的主题，可以像线串起珍珠一样，把单独的画串成一个系列，拥有更强的表现力。养成把平时的想法记录下来的好习惯;将合适的想法拿出来，赋予这个想法更丰富的文案描述，同时可以适当构思画面。
2. 人物设定
主题决定了人物形象特征，寻找跟设定相近的真实人物，提取真实人物特征，用这些特征完成人物设定，可以降低人物设定的难度。
3. 逐一绘制画面
人物设定完成后，将人物放置于初设计的故事场景中。根据文案构思场景，草图绘制出画面。将头脑中的想法落实到实地，以便更好更快的调整画面，甚至是方案方向。
人物设定时，特征越简洁越容易应用到画面中，也可以让人物一直使用相同的道具，如：帽子、眼镜、衣服、背包等，增加识别性。使用接近的视觉表现手法可以使其更有系列感。
4.电脑绘制，添加黑白明暗、标识出画面层次。添加色彩，添加文案，最终完成画面。
参加动漫设计培训应该知道的知识，这些都是!
影视动画行业在我国是一个新兴产业，人才稀缺。每年毕业的动漫设计影视动画人才根本无法满足影视动画市场巨大的人才缺口。由于 据统计，中国的动画产业人才还不足8000人，年制作动画片的总量也不到两万分钟。有些游戏、动画制作单位的负责人称，他们影视动画的相关人员，根本不考虑应聘者的学历、只要能立即上机做出像样的东西，就会受到欢迎。由此可见，影视动画人才缺口非常巨大，关键是应聘者是否能拿出合格的影视动画作品。
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