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程序员的特征
咨询024-- 1. 主动学习新的技术和非技术两方面的知识 不好的程序员只有在实在不行的时候才开始进行知识学习。良好的程序员会主动学习新的技术知识。伟大的程序员不仅会自行学习新的技术知识， 而且还会学习非技术方面的知识，对各种知识来源都有一种开放的心态，而不会象有的人那样固步自封。 具体点说，不好的程序员只有在参加了采用WPF的项目时才开始学习XAM；良好的程序员2013-11-05 -
C89与C99的区别
1、新增数据类型 _Bool 值是0或1。C99中增加了用来定义bool、true以及false宏的头文件夹2013-11-05，以便程序 员能够编写同时兼容于C与C++的应用程序。在编写新的应用程序时，应该使用 头文件中的bool宏。 _Complex and _Imaginary C99标准中定义的复数类型如下：floa -
Java基本概念
基本概念 咨询024-- 抽象类：规定一个或多个抽象方法的类别本身必须定义为abstract，抽象类只是用来派生子类，而不能用它来创建对象。 final类：又称“最终类”，它只能用来创建对象，而不能被继承，与抽象类刚好相反，而且抽象类与最终类不能同时修饰同一个类。 包：Java中的包是相关类和接口的集合，创建包须使用关键字package。 多态类：在java中，对象2013-10-31 -
Java起源
简介 起源 咨询024-- Java[1]是由Sun Microsystems公司于 1995年5月推出的Java面向对象程序设计语言（以下简称Java语言）和Java平台的总称。由James Gosling和同事们共同研发，并在1995年正式推出。用Java实现的HotJava浏览器（支持Java applet）显示了Java的魅力：跨平台、动态的Web、Int2013-10-31 -
硅谷高薪诀窍
首先，要有内部员工的。 公司的人员和管理层一般比较相信内部员的应聘者，你会从众多的申请者队伍中脱颖而出。外围申请者的录取概率为 Google (0.7％), LinkedIn (1％), Facebook (0.9％). 相反，内部员工的的应聘者的录取概率为 Google (30％), LinkedIn (40％), Facebook (40％). 那么，2013-10-31
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