学习Photoshop、Illustrator、CorelDRAW、Pagemaker、Indesign等软件应用以及软件使用技巧析。
| 第一阶段 平面设计培训软件学习 | |
| Photoshop： 图像合成、图像色彩调整，图像特效制作及美化的应用等。 Illustrator： 各种矢量图形及标志的绘制、企业宣传页、P0P的制作、VI设计等。 CoreiDraw： 各种图形图像的制作、彩页与杂志设计文件的排版输出。 Indesign： 书籍、杂志的排版设计与输出。 PageMaker： 书籍制作排版输出的方法与技巧及注意事项 美术入门： 美术设计理论艺术与设计鉴赏 结业水平及就业方向：熟练掌握以上软件，可以胜任广告公司的平面设计制作类相关工作。 | |
| 第二阶段 美术设计精讲部分 | |
| 平面构成：学习平面构成旨在使学习熟悉点、线、面等设计元素的灵活运用，通过学习形式美法则，提高其艺术处理能力，增强平面作品装饰性。 色彩构成：通过色彩知识的学习，使学习了解色彩色相、明度、纯度，提高学生的视觉传达能力，了解色彩基础知识和空间混合概念，能够进行一般色彩搭配，培养学生的色彩感知能力。 立体构成：通过此阶段学习，使学生了解立体构成的含义，基本元素，立体形态材料构造，形式感觉等 素描、速写、色彩、水粉：通过详细学习素描、速写、色彩、水粉的相关知识，提高审美能力。 | |
| 第三阶段 实战部分讲解 | |
| (1)包装设计：包装概论与包装材料的应用；包装设计的流程与运作；包装的平面设计；设计的效果图；包装印刷扣刀和血位的设置；精彩案例剖析与制作的实战设计训练，房地产广告设计， 广告创意设计。北京平面设计培训班讲解书籍的版式设计的要素、书籍封面设计、书籍的构成、书籍装帧编排类型。封面设计：封面的结构、面料护封、创意版式设计：板式基础、扉页、正文、插图、设计制作书形设计：总体外形设计、内部结构设计、综合材料 (2)样本画册设计：画册设计的形式；画册设计类型及特点分析；画册设计必备要素；画册设计封面表现形式；画册设计色彩搭配要点等知识及制作的实战设计训练 (3)标志设计：学习标志社会角色的历史转换、标志设计潮流的风格演变、现在标志设计的构形手法，分析中国古代图徽与现代标志设计，了解企业标志特征、企业标志设计与难点、商标的种类及其特点、国际品牌商标设计禁忌等。 (4)CIS企业形象识别系统：CI设计发展；学习 CI 概述、 CI 的渊源、 CI 在中国、 CI 的功用企业视觉识别系统、 CI 发展史、 CI 的构成（ MI 、 BI 、 VI ）、 CI 战略视觉设计开发程序VI 手册的编制内容等；宣传彩页设计、单张设计、DM、折页设计，开本和开本尺寸；折页的类型；折页设计；彩页单张设计；用纸规格；精彩案例剖析与制作的实战设计训练 (5)海报招贴设计：海报招贴创意、招贴设计的分类、招贴的特征、招贴设计的局限、招贴设计的法则招贴的设计步骤、招贴设计的用色、海报招贴的制作、国际海报欣赏, 创意设计制作 (6)版式设计：学习版式设计概述、书籍设计回顾、对书籍设计的认识、书籍设计的语言. | |
| 第四阶段 喷绘印刷流程工艺 | |
| 1、分方法纸张开度：纸张开度尺寸、常用各类、定量印刷色彩 2、四色PANT0NE、专色、网点线数、角度、色标印前设计 3、出血、套印、色彩还原、格式等问题、拆手、拼版、自翻版、咬口. | |
| 第五阶段 毕业作品设计及指导 | |
| 系统的讲解广告全案流程：初期沟通、达成合作意向、进行产品或市场分析、定位以及提案等系统的流程，讲解在各个环节中的要点、注意事项以及技巧。由讲师及设计师带领学员完成毕业作品，制作成画册形式作品集，以备应聘时使用。 学员就业应聘技巧及从业后的知识培训 1、就业形势分析及指导 2、毕业学员在应聘前应该做的准备 3、应聘时应请注意事项、礼仪、技巧 4、从业后在, 岗的工作态度, 、人际交往等发展的技巧培训。 |
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