物流师职业标准于2003年1月23日正式颁布，并于2004年和2005年在北京、上海、广东、大连等地进行试点取得良好效果。劳动部和社会保障部决定在2006年面向全国开展物流师职业资格统一鉴定工作。
【行业前景】 根据中国物流与采购联合会的预测，到2010年我国物流人才缺口为600万，广东60万，其中物流人才缺口约为40万。据了解，现在物流行业中职位普遍紧缺，不少企业在物流配送总监、市场拓展总监、仓储经理、采购经理、国际货代销售主管等职位时都遇到困难，条件虽然十分诱人，但合适的人才却很稀少。同样，在普通岗位上，物流行业也非常缺乏人才。尽管我国目前有很多高校开设物流专业，但由于师资、教材、实操条件并不成熟，毕业生严重缺乏实操能力。为此实用型物流人才倍受企业的青睐！ 随着经济全球化和信息技术的迅速发展，社会上普遍认为企业在降低资源消耗、提高劳动效率以外的“第三利润源”的现代物流业正在世界范围内广泛兴起； 物流专业人才已被列入我国12类紧缺人才之一；物流行业年增长35%，现在市场规模3400亿元；专业物流师全国缺口600万，现在物流从业人士仅120万。目前，国内刚工作的物流人员，一般能达到3000元的月薪，物流管理人员一般达到元/月的工资，物流经理甚至可达到几十万元。 【培训目标】助理物流师、物流师 【适合人群】 1、希望能够从事物流工作的人员； 2、正在从事物流的人员； 3、从事物流的管理阶层人员。 【课程】 《货运运输实务》、《仓储与配送实务》、《销售物流管理》、《物流运行企业管理》、《生产物流管理》、《物流综合案列分析》、《采购价格分析与成本控制》、《全民电商下采购物流的战略地位》、《供应链中的采购物流管理》 【学习效果】 基于企业对物流师理岗位的胜任要求，有针对性的提高学员胜任物流师岗位能力。使得学员能够认清企业所处的发展阶段，掌握物流采购的理论知识和实践技能知识，从而了解面临的及可能出现的问题，判断企业应该在什么阶段健全企业战略管理、企业文化建设等现代企业管理制度，作出合理的物流应对计划。以实践为主线，将培养目标与企业需求紧密。能够胜任物流师管理职务。 【增值服务】 1、三年免费学制，通过认证考试为止； 2、免费沙龙课程，可帮助学员拓展行业人脉； 3、免费提供法律法规咨询； 4、优惠参加中鹏培训举办的其他培训课程； 5、优先参加各类专场活动； 6、免费下载各类学习资料及考试资料。
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