职业生涯规划（简称生涯规划），又叫职业生涯设计，是指个人与组织相结合，在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上，对自己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据自己的职业倾向，确定其佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的安排。
（1）以既有的成就为基础，确立人生的方向，提供奋斗的策略。
（2）突破生活的格线，塑造清新充实的自我。
（3）准确评价个人特点和强项。
（4）评估个人目标和现状的差距。
（5）准确定位职业方向。
（6）重新认识自身的价值并使其增值。
（7）发现新的职业机遇。
（8）增强职业竞争力。
（9）将个人、事业与家庭联系起来。
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