1、公司简介： 太原市迎泽区响鼓培训培训中心，简称响鼓教育，响鼓教育集团创建于1998年，自创立以来，我们铭记“您是响鼓、师以重锤”的理念，秉承“以人为本，愉快教学，有所发展，多重双赢”的办学理念，严把教师队伍和教学质量关，力争在激烈的竞争中做一所的民办培训中心。享誉三晋，名扬太行，迄今为止我校已经为社会输送了近万名人才，响鼓人遍布古老文明的中华大地! 选择响鼓，就等于选择成功！ 2、培训范围： 教师资格证、教师招聘、心理咨询师、人力资源师、公共营养师、育婴师、秘书证、对外汉语教师资格证、公务员 3、管理团队： 响鼓教育创建人王福忠老师，现任响鼓培训培训中心校长、太原师范培训中心心理学教师，还有廉正公务员面试讲师、山西省青年教师招聘培训能手、山西省对外汉语教师培训考核等。王福忠校长具有丰富的教学管理经验，并培养了一批精英之师，专门为社会输送教师。 4、项目介绍： （1）教师资格证 教师资格证是教育行业从业人员从事教师的许可证。在我国，师范类培训中心毕业生须在学期期末考试中通过培训中心开设的教育学和教育心理学课程考试，并且要在全省统一组织的普通话考试中成绩达到二级乙等（中文专业为二级甲等）以上，方可在毕业时领取教师资格证。非师范类和其他社会人员需要在社会上参加认证考试等一系列测试后才能申请教师资格证。 教师资格证考试改革时间从2015年考试正式实施。改革后将实行国考，考试内容增加、难度加大。在校专科大三，本科大三、大四才能报考。改革后将不再分师范生和非师范生的区别，想要做教师都必须参加国考，方可申请教师资格证。 （2）教师招聘 教师招聘考试，又称教师入编考试、教师考录、教师招考等，是由各地市教育统一组织的教师上岗考试，是我国门根据教师“凡进”原则，公开选拨教师的新型录用形式。 教师招聘考试主要是以当地教育局组织公考的聘用机制，教育局通过教育网或人事人才网发布简章、组织考核(笔试、面试、体检)、录用、等程序进行。  （3）心理咨询师 心理咨询师是协助求助者解决各类心理问题、具有人力资源和社会保障部颁发的职业资格证书的人，是健康管家职业之一，主要解决人们心理健康问题。健康人群会面对许多家庭、择业、求学、社会适应等问题，他们会期待做出理想的选择，顺利地度过人生的各个阶段，求得自身能力的大发挥和寻求生活的良好质量。心理咨询师可以从心理学的角度，提供中肯的发展咨询，给出相应的帮助。 （4）企业人力资源管理师 人力资源管理师指获得职业资格证书，从事人力资源规划、与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师（职业资格中级）、三级企业人力资源管理师（职业资格）、二级企业人力资源管理师（职业资格）、一级企业人力资源管理师（职业资格高级技师）。 （5）公共营养师 公共营养师是人力资源和社会保障部颁布的2005年3季度第4批新职业之一。是应社会、市场的需要而产生的职业技能人才，指接受专业知识技能培训，通过职业资格考试认证，取得从业资格，从事营养指导、营养与食品安全知识传播，促进社会公众健康工作的专业人员。 （6）国际注册汉语教师资格证 IPA国际注册对外汉语教师资格证[2-3]   是由IPA国际认证协会International Profession Certification Association（简称IPA）颁发的，证书全称为“国际注册汉语教师资格证”。据央视CCTV13新闻频道报道，全国公共网提供数据显示，三大提供岗位多的行业，居的是制造业，缺口近8万。其次，对外汉语教师已成为非常的工作，不少培训机构的起薪普遍超过6000元。不是对外汉语专业的人员也无需担心，可以通过考取IPA国际注册对外汉语教师资格证书，来从事这一职业。 5、企业文化 （1）响鼓教育的标志：兴文字样演变的logo吉祥娃娃，在响鼓激励下奔向美好的未来。 （2）响鼓教育的口号：您是响鼓，师以重锤。我们人人都是“响鼓”，都是可造之材；“响鼓”需要“重锤”，“重锤”下的教育培训，使我们成长。 （3）响鼓教育的使命：成为教师考试培训领域的，服务广培训中心员成人成才，就业创业。 （4）响鼓教育的精神：敬业爱生；追求卓越。（5）响鼓教育的理念： 创新理念：一直被人模仿，创新才可； 质量理念：质量是立校之本，质量是发展之源； 服务理念：专业细致，贴心周到； 共赢理念：构建平台，实现共赢； 实战理念：技能培训、重在实战，能力培训、功在实践； 危机理念：生于忧患，死于安乐；积极进取，适者生存。 （6）我们响鼓教育员工的准则：团结协作、共同发展； 朝气蓬勃、永不言败；踏实肯干、勤能补拙； 热诚服务、执行。