无锡南一外语教育

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学校介绍

关于南一外语培训中心南一外语培训中心是一家专业致力于语言培训的机构，中心常年提供汉、英、日、韩、法、德、俄等多种语言的培训和翻译服务。我们的办学宗旨是聘请的教师，收取合理的学费，让每个学员都能学有所得、学有所用。高素质的教师队伍是南一外语高质量、率培训的保证。中方教师来自华师、南师、上外、江大、北语等国内高等学府；外籍教师来自美国、英国、加拿大、德国、意大利、俄国等。我中心座落于新区繁华的长江北路上的商住楼多友（DOYO）大厦（新区虹桥医院旁，百安居对面），停车便捷，交通便捷。我培训中心门口的公交路线有：19路，30路，35路，41路，51路，65路，66路，106，129路等等。在教学管理上，我们一向认为教与学是双向互动的。为了保证教学质量，本中心制订了严格的行为规范手册来严格要求教师。教学管理上设有各部主管，各部主管不定期抽查听课，抽查老师的教案，跟进每位老师的教学进度，同时收集学生的反馈意见，根据学生意见反馈进行相关教学改革和管理改革。此外，我中心还聘请了华东师范培训中心顾伟列教授作为我们的课程顾问：华东师范培训中心对外汉语培训中心副院长顾伟列教授现任职务华东师范培训中心对外汉语培训中心副院长华东师范培训中心教学委员会委员华东师范培训中心对外汉语培训中心教学委员会主任中国古代文学专业硕士生研究生导师研究方向中国文化国际汉学中国古代文学获奖情况 2002年获华东师大教学管理一等奖 2004年获华东师大教学奖一等奖 2005年获对外汉语培训中心学生满意教师奖 2006年获华东师大师德标兵称号 2006年获华东师大教学改革研究论文奖二等奖 2006年获华东师大多媒体教学课件一等奖 2006年获第七届全国高校出版社畅销书二等奖 2007年获上海市高等院校外国留学生教育研究会论文一等奖 2007年获华东师大教材二等奖 2007年获华东师大教学管理团队奖 2007年获上海市高校教材三等奖南一外语企业培训课程培训理念　　中国加入WTO和北京举办奥运的到来为中国经济的迅猛发展注入更强劲的动力。这既是难得的历史机遇也是直接面临的挑战，抓住难得的契机实现飞跃式发展，就必须迅速提高自身实力直面国际竞争，因此提高企业管理水平和全员素质尤其是在与国际接轨中必不可少的外语素质已成为当今各行业关注的问题。对员工进行外语培训，使其大幅度提高外语交流水平和工作效率，以提高国际竞争力势在必行。参加正规的外语培训正是实现低成本、高功效的佳途径。南一外语培训部针对中国企业的特点和需求，提供由语言学精心设计的语言培训方案和的培训课程，旨在帮助公司客户提高国际竞争力，切实提高员工的英语听说能力，实现国际商务的无障碍沟通。其独特的培训方案收到了良好的教学效果，受到了广大培训客户的一致好评。培训特色中心常年提供汉、英、韩、日、法、德、西等外语咨询辅导，通过单独辅导、开班授课、团体培训等方式让学员达到学习效果。强有力的教师队伍　　高素质的教师队伍是南一外语高质量、率培训的保证。中方教师来自华师、南师、上外、北外、北语等国内高等学府；外籍教师来自美国、英国、加拿大、德国、意大利、俄国等。他们有着多年的教学经验，掌握了深受学员欢迎的成功教学方法。的课程　　南一外语将语言教学与实践应用有机结合。我们将根据企业的具体要求，为您设计有针对性的培训课程。除选用经典的教材讲授外也为每个参与者提供了大量的口语练习机会。既可达到学以致用的目的，又能充分体会到学习语言的乐趣。通过有针对性的配对练习和分组练习，强调和鼓励语言运用，从而培养语言学习的积极性。优惠的培训价格　　在同等的师资水平和教学质量下，南一外语的收费标准往往低于同类培训机构。优质贴心的服务　　南一外语凭借雄厚的技术实力和多年积累的丰富教学经验，针对贵公司具体需求，努力规范服务流程，采用专人项目跟踪制，提供定制的培训服务。前期将对所有学员提供免费测试，根据学员的真实基础程度结合贵公司的实际特点和要求量身定做，专门设计适合贵公司员工的培训课程。培训流程 1、客户需求分析　　由本中心客户代表或与客户洽谈,从公司背景、岗位要求、受训员工现有外语水平及培训预计目标等方面入手了解客户培训需求，并据此提供初步的培训方案。 2、学员水平测试　　由相关外教免费试讲并且对学员进行外语水平测试，分笔试和口试两项进行。其中笔试主要测试单词量及语法的综合水平，口试则测试口语表达的能力及常见情景对话的应用能力，以测试结果修正课程方案。 3、设置课程内容　　根据分析客户的培训需求及水平测试的结果，为客户设定具体培训内容及培训计划，或根据客户的具体要求增加相关内容。 4、签订培训协议　　双方就企业培训方案达成共识后，我们将与客户签订培训协议以确保课程的顺利开展。 5、教师开展培训　　专业培训教师按照培训计划，将课内教学和学员课外自学结合起来进行教学，我们会为您提供适合贵公司培训需求的教师。 6、教学信息反馈　　我们会随时收集学员及教师的反馈信息，定期对任课教师进行评估、对学员学习情况进行了解，并提供课程进度和学习效果报告，以确保教学效果。 7、教学质量评估　　培训结束时，我们将对学员进行结业培训测试，同时也是对教师的教学效果进行评估，测试结果将整理出成绩表及效果评估表以存档管理。