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热门学校推荐

  • 苏州仁和会计培训中心

    苏州仁和会计培训中心

    优质伙伴
    课程数量：13
    学校简介：仁和会计教育(集团)成立于2002年2月。专注于会计培训实战教学15年，66万学员口碑验证，全国200所直营校区，以“诚信办学，严谨治校”得到了广大学员的一致赞誉与肯定，连续三年被多家权威媒体评为“最佳会计培训机构”和“最具影响力会计培训机构”。该学校开设课程主要如下：实操会计培训、初级会计职称培训、中级会计职称培训、高级会计职称培训、注册会计师培训、美国注册管理会计师培训、财务报表培训、会计成本培训、财务管理培训、专升本培训等等。 【查看更多】
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    苏州会计零基础入门班 会计零基础入门班 查看详情
    苏州财务管理培训 财务管理培训 查看详情
    苏州初级会计职称考证培训 初级会计职称考证培训 查看详情
  • 泰州优路教育

    泰州优路教育

    优质伙伴
    课程数量：72
    学校简介：北京环球优路教育科技股份有限公司（简称“优路教育”），已在全国200多个城市设立了全资控股分、子公司，业务遍布全国各地。公司注重技术研发和内容研发，自主研发了智能学习平台，组建了自有教学和教师团队，打造了丰富的培训产品和标准化的运营体系，采用线上与线下相结合的OMO融合式教学模式，长期服务众多央企、国企和各类民企、行业组织及院校，举办各类行业论坛和赛事，不断深化产教融合，创新培养模式，加快应用实践，推动人 才就业。 【查看更多】
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    泰州注册会计师培训 泰州注册会计师培训 查看详情
    一级建造师培训班（网课与面授班） 一级建造师培训班 查看详情
    泰州监理工程师培训 监理工程师培训 查看详情
  • 振伍技能

    振伍技能

    高级会员
    课程数量：7
    学校简介：江苏无锡振伍技能培训培训中心创办于2009年，经国家相关部门批准的一所工程机械培训培训中心，主要开始挖掘机、叉车、装载机、行车、吊车，电工、电焊工等技能培训，并免费培训电工、电焊工、烹饪等工种。 培训中心现有教职工20人（其中固定职工10人），教师全部来自企业公司一线高级工、、设计师。培训中心课程主要开设：挖掘机、叉车、装载机等工程机械培训培训中心，是无锡地区最早、最专业的一家培训培训中心。完善的设备（挖掘机3台、叉车6台、铲车2台挖掘机3台），过硬的教学水平，舒适的学习环境和有力的服务2014年的无锡市叉车司机大赛在我校举行。 我校始终瞄准行业内情和市场需要，在开展好专业培训的基础上，积极拓展特设技能培训。几年来，我校培训各专业总计8000余人次。培训中心全体员工意气风发，开拓进取，致力于培训行业的健康发展，立志全力打造一流品牌而不懈奋斗。 【查看更多】
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    无锡叉车培训专业 查看详情
    无锡叉车培训振伍招生 查看详情
  • 方普管理顾问（无锡）

    方普管理顾问（无锡）

    优质伙伴
    课程数量：103
    学校简介：方普管理成立于2012年，总部位于广州，在深圳、东莞、珠海、武汉、成都、长沙、重庆和杭州设有办事处或培训点，是一家致力于大中小型企业标准化体系创新服务的管理顾问公司。方普管理凭借严谨科学的改善与创新方法论，结合跨行业、多领域的丰富培训及咨询经验，还为企业提供生产管理、质量管理、品质改善、流程优化及通用管理等多个核心领域的培训及咨询服务方案。 方普管理师资团队由不同行业的资深顾问和来自财富500强企业管理人员组成，服务领域包括不限于汽车、五金、制药、电力、食品、机械、电子、服装、零售等行业。 方普管理是国内认证、咨询、培训一体化标准服务创新领导品牌之一，坚持品质与诚信的行业基准。方普管理拥有前瞻性服务视野，选择方普管理，可以使您的流程更加精益求精、人员更加专业高效、客户关系更加持久稳定，从而赢得更多利润和竞争优势。选择方普管理，将引领您的企业走进发展的更高层面。 经营目标： 为全国10000家中小型企业打造可信赖的ISO标准化及通用管理平台。管理思想： 我们的管理思想和理论基础是创新性的定制化管理模式，通过组织能力的提升使我们的企业经营与客户的利益诉求更匹配。在服务过程中，创造系统化、多层次和开闭环式的咨询诊断方法，针对企业实际管理问题设计极具实效的、可实施落地的方案。经营理念： 企业的基业长青一方面依靠客户的长期支持，另一方面靠选拔、培育和激励各层员工，充分发挥其潜能和协力完成好既定的战略；我们的经营理念是：客户第一，员工第二，公司第三。         优势         前沿方法研究我们基于先进方法研究、前沿的行业洞察力、资源合作共享、国际专业管理水平，使我们能够提供具有性价比及竞争力的优质服务。跨行业资源整合我们持续整合各行业协会、培训管理网站、师资力量平台、教育行业精英等优势资源，为各行业客户提供培训咨询服务。 稳定的核心团队我们拥有来自全国的专家与稳定的核心顾问团队，针对每项任务内容派遣具有相应技能的专业人士，是方普持续提升客户价值的关键所在。 公开及定制化服务除了专业的公开课服务，我们根据实际情况为客户量身定制出可实施的解决方案，并随着客户能力的提升而不断提供先进的、更贴合客户需求的核心管理产品。 与客户共同成长聚焦目标客户，并建立长期稳定的合作关系，我们一贯秉持良好的商业道德，与客户共同成长，帮助客户走向发展的更高层面。方普管理现拥有客服成员38名，他们秉承良好的服务意识、专业技能及商业道德对每一位客户负责，认真了解客户需求，为客户提供精准的解决方案及报价服务。        ■ 客服团队由两个部分组成，即“前端客服”和“后端客服”。前端客服主要负责各渠道及网络平台的接待工作，向客户提供初步的咨询解答及指引；后端客服主要负责向客户提供专业的培训建议及咨询方案。我们的核心咨询及培训团队在制造和服务行业拥有超过10-20年的运营及管理经验，成员包括世界500强大型企业经理和总监等，他们利用丰富的实际经验帮助您实现预期的目标。        ■ 我们结合客户的实际情况，为客户量身定做解决方案，而不仅仅是纸上谈兵。我们的培训师和咨询师不仅拥有丰富的实践经验，同时他们很多也是业内知名leader。 迄今为止，全国已有超过1000多家优秀企业与方普管理保持长期合作关系，其中包括全球制造业企业，涵盖汽车、医疗、食品、服装、机械、化工等多个行业领域。        ■ 方普管理在公开课及内训方面更是极具优势，特别在体系管理、质量管理和生产管理等几个核心领域，累计超过12000企业管理人员接受过方普管理的专业培训，他们很多人已成为各自企业内部管理团队重要成员。 【查看更多】
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    无锡项目管理培训班 项目管理培训班 查看详情
    无锡TTT企业培训师实战培训课程 无锡TTT企业培训师实战培训课程 查看详情
    无锡ISO27001信息安全管理体系认证咨询 无锡ISO27001：2013信息安&全管理体系认证咨询 查看详情
  • 常州钟楼区上元培训

    常州钟楼区上元培训

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    课程数量：5
    学校简介：★品牌介绍上元教育集团成立于2005年，总部位于苏州，是一家全国性的连锁职业培训机构。它以集团连锁运营模式发展成为华东区域具有影响力的职业培训机构。旗下八大品牌，分别是上元会计、兴元设计、登元建工、思元外语（小语种培训，包含英语培训、韩语培训、日语培训等）、鑫元自动化、捷梯学历、上元职业资格、绿孔雀美术。在上元教育集团强大实力和卓越平台的服务下，每个子品牌迅速在全国30多个城市成为所属职业培训领域领先者，例如镇江上元培训机构，已成为行业佼佼者。2015年，在新浪盛典和网易金翼奖两大教育界盛典的评选中，获得2015年度“中国品牌影响力教育集团”、“中国品牌影响力职业培训机构”、“具竞争力在线教育品牌”三项大奖。自2012年开始，上元教育开始探索在线教育的发展，并布局线上网校和线下学习中心相结合的运营模式，上元的变革由此开始。立志做一个靠谱的职业教育学习平台，为中华企业培养实用人才! 一、定位Position专注学习效果的教育培训机构。镇江上元学校始终从学员需要出发，不断更新课程体系，升级教师队伍、并于2012年开始引入线上教育新模式，辅助线下教学，为学员提供实用高效的学习体验，获得良好的学习效果。以旗下的会计培训为例，镇江上元培训机构引进大型3D会计工作模拟实操系统，完美模拟实际工作场景，让学员能真正学到工作中用到的知识、能力及各种突发情况的处理。此外还根据兴元镇江设计培训内容的特点，特别设置“实训工作室”将实习阶段在镇江上元教育培训过程中即可完成，一线设计师指导，真实接单历练，一毕业就有过硬的工作经验，大大减小了学员的求职难度。镇江舞蹈培训哪家好？上元教育是好。镇江上元教育是力求让每一位学员真正学有所成!二、使命Mission为中华企业培养实用人才。作为一个全国范围内连锁的大型职业培训机构，我们镇江上元培训机构时刻不忘记自己身为一个教育者的使命，镇江上元教育专业研发中心通过定期调研市场情况，行业名人访谈交流、回访毕业员工等方式，及时调整培训项目，升级课程体系，更新教学设施，力求及时提供给我们上元教育的学员符合企业与个人需要，高质量的职业能力培养平台，架设企业和人才之间的高效互通的桥梁。镇江上元培训教育立足于“企业需要什么人才，就培训什么人才;人才需要什么技能，就开发什么课程”的产品开发理念;以“培养专业人才，解决社会需求”为办学宗旨，倡导“知识改变命运、技能成就未来”、“崇尚一技之长、不唯学历凭能力”，向社会呼吁全民就业学习意识。  三、核心价值观Core Value坚守教育本质。什么是教育的本质?上元认为：一位负责任的职业培训教育机构必须做到以下四点：1.教真正对学员有用的知识。镇江上元培训学校极其注重对师资水平和教学质量上的精益求精，通过班主任及时了解日常教学情况，研发科学详实的教材，不断尝试让学员掌握知识的方法和手段。例如软件培训，老师会教学员各种编程，并且老师会不断的练习，然后使用通俗易懂的话让学员便于理解。上元学员毕业之后能真正学以致用!2.不仅仅为了拿证而培训。很多学员为了取得某个职业资格证来上元进行培训，例如很多学员仅为了考取像一级建造师等之类的证书，来上元进行建造师培训，但是成功获得一个证书并不能真正让其顺利找到合适的工作。增加实操技能的培训，关注企业真正需要的人才属性。是无锡上元教育的职责所在。3.培养终生学习的习惯。授人以鱼不如授人以渔，我们希望从上元教育走出的人才不仅能在短期内获得某一特定职业技能的提升，更希望通过在上元教育的学习能够养成一种终生学习，不断提高自己的学习习惯。上元教育同时也为大家提供了能够不断升级、深造的培训课程完整体系。4.从学习到就业，上元始终关注。无论你毕业与否，始终都是上元人。只有上元毕业生获得好的职业发展，才是上元教育大的成就。上元教育以其优秀的口碑收获了很多企业的认同，上元教育定期推荐优质企业给上元学员，并定期回访已毕业学员的工作情况，为大家定制专属的职业发展建议和规划。镇江上元教育立志成为上元学员的职业道路守护神!作为一个专注于学习效果的全国连锁教育培训机构，上元教育风雨兼程，一路走来，已经凝聚了一大批热爱教育事业，扎根职业教育，且成熟而专注的管理团队，以“为中华企业培养实用人才”为企业使命;以“成为中国职业培训学校的标杆”为愿景;以“坚守教育本质”为核心价值观，力争成为百年企业，让员工和企业一起成长，让学员和镇江上元培训学校一起实现理想，获得成功!★师资介绍镇江上元培训学校作为服务业的一份子，从一开始就明白“教学质量高于一切”，抓师资建设是上元重中之重的首要工作。上元师资分为三种，一种是技能型师资，主要是担任上述课程岗位，具有多年实际工作经验的设计师、工程师、经理、总监，达到上元授课要求的岗位专业人士;第二种是双师型师资：主要是担任上述岗位培训课程，具有多年实际工作经验，又具有多年授课经验的双师型人才;第三种是院校师资：针对应试型课程，为了提高学员的过通率，获得上岗资格，上元聘请了各院校的具有多年讲受应试型课程的专业师资。 【查看更多】
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