不得不说，现在教师资格证书已成为强制性考试的资格证书之一，但仍有不少学生不明白，为什么我们要测试教师资格证书?有什么用?事实上，它是基于今年国务院的新一期。在政策方面，于2019年颁布了一系列对教师职业产生重大影响的政策。在过去的100年里，教育是基础。教师是将来会遵循的职业，可能是未来的职业。我们来看看吧。
没有教师资格证任何机构不得聘用去年的9月份国务院已经颁布政策表示，在所有的从教人员中必须拥有教师资格证，没有教师资格证不允许聘用，而且所有的雇佣教师机构必须给予教师依法的权利。这项政策就表明，如果你没有教师资格证，那么你不能从事所有的关于教师行业的职业!我们确信，教师的门槛会逐渐提高。
变化趋势
1、提高报考的学历要求;
2、增加考试科目;考试的难度!
3、提高教师专业素质;
4、加强师德、思想政治建设;
5、提高教师待遇;
未取得教师资格证的学科老师一律辞退;线上机构要严格按照线下机构的规定进行管理。说明不管线上还是线下的培训机构老师都需要教师资格证。
在线培训机构的老师必须有教师资格证
教育行业一直在不断地整改和优化，公办民办的老师必须取得相应教师资格证，校外培训机构的老师也不例外。2019年前不能存在无证无照还在开展培训的机构;线上培训机构要按照线下培训机构的管理政策实施，官网上要公示老师的姓名、照片、班次及教师资格证号。
很多报考老师的小伙伴都有这样一个梦想——能够顺利的成为一名编制教师。但是报考的人那么多，竞争又那么大~考不上编制的话，教师资格证不就白考了吗?当然不!除了编制教师，考到教师资格证后，你便有四种就业机会!
有证就有出路
特岗教师
全称为农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划，是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策。
特岗教师工资主要由财政拨款和县财政补助组成，保险公积金由当地财政负责。三年服务期满，特岗教师可按照规定编制，三年服务期也可作为教龄和评职称的凭证。
代课教师
代课教师一般是在公办学校上岗但没有教育局编制的临聘教师，主要是学校发工资，福利待遇少于编制教师。代课老师仍有机会转为具有编制的老师，首先要有合格学历和教师资格证，然后参加教育局举行的考试。
私立或民办学校老师
私立或民办学校老师为学校独立聘用的合同制，工资水平和学校的经济实力以及应聘者个人经验有很大关系。在私立学校拿高工资的老师不在少数，但同时也会面对竞争压力更大、工作不稳定等问题。
培训机构辅导老师
随着互联网的发展和市场需求的增长，给予教师的发展机会越来越多。培训机构也成为了老师们就业的一大去处。曾经就有新闻爆出，k12在线教育老师1小时收入上万，超越网红!
人生的选择千千万，你完全可以打破旧有思维的束缚，勇敢地把握发展机遇。
不过话说回来，一个成功的培训机构辅导老师，也要经过不断的努力和打磨，慢慢树立口碑，在行业内的地位才会提高，才会有市场，也不容易!
如果你在考编制的路上已经撞得“头破血流”，不妨考虑一下文章中的四个就业机会哟~
拥有教师资格证证书，不仅是专业知识水平和能力的证明，还是面试者勤奋好学的证明，在人人持证的情况下，有证书只是锦上添花，并不是求职成功的决定性因素，但我们也决不能让它成为前进路上的绊脚石。
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