固补干部就是固定补充干部。固补干部招录要经过笔试和面试，根据笔试成绩从到低分，按照招录计划数1：2的比例，确定参加面试人员，统一组织面试。重点考察应试人员的报名动机、综合素质及适岗能力。
固补干部的待遇
1. 招录对象为中共正式党员的，任村(社区)党组织书记助理;非党员或预备党员的，任村(社区)居委会主任助理。
2. 招录对象试用期为3个月，试用期内按村(社区)一般固补干部标准发放基本报酬，不低于4.9万元(含四险一金)。试用期满考核不合格的，予以解聘;考核合格的，正式进入固补干部序列。
3. 招录对象纳入村(社区)干部管理范畴，由乡镇、街道按照有关规定统一进行管理和考核，村(社区)“两委”出现空缺或进行换届选举时，优先进入社区“两委”班子。
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